<div data-empty="false">تنفيذاً لمكرمة صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي، رعاه الله، بتوزيع جميع متاجر التجزئة في مشروع شلالات حتّا المستدامة على مواطني منطقة حتّا مجاناً لخلق فرص عمل إضافية وتلبية احتياجات التنمية الاجتماعية والاقتصادية والبيئية، أعلنت اللجنة العليا للإشراف على تطوير منطقة حتّا عن طرح 14 فرصة استثمارية وتجارية ضمن المشروع، وذلك عبر بلدية دبي، بهدف تعزيز النشاط التجاري، وتشجيع ودعم المشاريع الوطنية المحلية، وتوفير فرص الاستثمار لأهالي حتّا، بما يعزز مكانة المنطقة كوجهة سياحية عالمية جاذبة.</div><div data-empty="false">ويتماشى المشروع مع خطة دبي الحضرية 2040، ومستهدفات الخطة التنموية الشاملة لتطوير منطقة حتّا ومبادرات اللجنة العليا للإشراف على تطوير منطقة حتّا، الهادفة إلى تعزيز الجانب الاقتصادي والسياحي، وتنشيط المواقع السياحية الجديدة في المنطقة، وخلق فرص استثمارية لأهالي حتّا.</div><div data-empty="false">كما يتكامل مع أجندة دبي الاجتماعية 33، وأجندة دبي الاقتصادية D33، لدفع النمو الاقتصادي لإمارة دبي، وتعزيز نموذجها الرائد عالمياً لممارسة الأعمال والاستدامة بما يجعلها من أهم 3 وجهات عالمية للزائرين في مجالات السياحة، وذلك من خلال المزيج الفريد الذي يجمع بين تعزيز التنمية الاقتصادية، والحفاظ على الاستدامة البيئية، وترسيخ مكانة المنطقة تراثياً وسياحياً.</div><div data-empty="false">وتتنوع الفرص التجارية المطروحة للاستثمار من خلال بلدية دبي لتشمل؛ 4 مطاعم، و4 محلات للتجزئة، و6 وحدات للأطعمة والمشروبات، تصل مساحتها إلى 750 مترا مربعا، حيث ستضم فئات مختلفة تقدم الوجبات السريعة والمأكولات العربية والغربية والإماراتية والشعبية، إضافةً إلى المقاهي المحلية المتخصصة، وبيع المعدات والهدايا، حيث ستكرس الجهود المتواصلة لدعم التنمية المستدامة وتوفير مشاريع ذات بعد اجتماعي واقتصادي تدعم المواطنين.</div><div data-empty="false">وقال بدر أنوهي، المدير التنفيذي لمؤسسة المرافق العامة في بلدية دبي: "يُمثل توفير الفرص الاستثمارية والتجارية لأول مرة في منطقة سد حتّا وتحديداً على الشلالات المستدامة، خطوة مهمة نحو تعزيز الاقتصاد المحلي، وتوفير بيئة تجارية تخلق فرص عمل فريدة للمواطنين، وتشجع على إطلاق مشاريع جديدة، إضافةً إلى دعم الأسر المُنتجة وسكان حتّا لتوسيع أعمالهم ومشاريعهم الصغيرة. هذه المشاريع التجارية ستدعم التنمية الاقتصادية للمنطقة، وبالتالي ستفتح الأبواب أمام جيل جديد من رواد الأعمال الإماراتيين لتطوير مشاريعهم".</div><div data-empty="false">ودعت بلدية دبي جميع المواطنين في منطقة حتّا والراغبين بالاستفادة من هذه المواقع إلى ملء النموذج الخاص بالتقديم، من خلال الرابط: www.dm.gov.ae/business، وبعد ذلك ستقوم اللجنة المختصة باختيار المشاركين وفقاً للمعايير المحددة.</div><div data-empty="false">وتُعد شلالات حتّا المستدامة واجهة سياحية مميزة تتميز بشلال مائي ينحدر من السد العلوي لمحطة حتّا الكهرومائية وينساب على جدارية الفسيفساء الموزاييك التي تحمل صورة المغفور لهما بإذن الله تعالى، الشيخ زايد بن سلطان آل نهيان، والشيخ راشد بن سعيد آل مكتوم، طيّب الله ثراهما، وتعد الأكبر عالمياً إذ تبلغ مساحتها 2,199 متراً مربعاً وتتكون من أكثر من 1.2 مليون قطعة من الرخام الطبيعي.</div>

تنفيذاً لمكرمة محمد بن راشد.. توزيع متاجر التجزئة في "شلالات حتا المستدامة" على مواطني المنطقة مجاناً

تفقد معالي سعيد محمد الطاير، العضو المنتدب الرئيس التنفيذي لهيئة كهرباء ومياه دبي، عدداً من مشاريع البنية التحتية للكهرباء التي تنفذها الهيئة في حتا، ضمن الخطة التنموية الشاملة، لتطوير منطقة حتا.وأوضح أن هذه المشاريع تأتي ضمن جهود الهيئة المتواصلة لمواكبة الزيادة المستمرة في الطلب على الكهرباء في مختلف أنحاء إمارة دبي، والاستفادة من التقنيات المتقدمة وإعطاء الأولوية للاستدامة.وأكد التزام الهيئة بدعم تحقيق مستهدفات خطة دبي الحضرية 2040 في ما يتعلق بمنطقة حتّا، فضلاً عن مستهدفات أجندتيّ دبي الاقتصادية والاجتماعية، وترسيخ الابتكار والاستدامة كركائز أساسية لمستقبل الطاقة في دبي، إضافة إلى تحقيق أهداف دبي في مجال الطاقة النظيفة انسجاماً مع استراتيجية دبي للطاقة النظيفة 2050 واستراتيجية الحياد الكربوني 2050 لإمارة دبي.رافق الطاير خلال الجولة كلٌ من المهندس ناصر لوتاه، النائب التنفيذي للرئيس - قطاع الإنتاج، والمهندس حسين لوتاه، النائب التنفيذي للرئيس - قطاع نقل الطاقة وعدد من مسؤولي الهيئة.واطلع الطاير على تقدم سير العمل في مشروع محطة نقل كهرباء رئيسة جهد 132 كيلوفولت بسعة تحويلية 120 ميغافولت أمبير، وخطوط هوائية لنقل الطاقة بجهد 132 كيلوفولت لتعزيز قدرات نقل الطاقة في منطقة حتا، بتكلفة تبلغ 294.78 مليون درهم.كما تفقد معالي الطاير محطة نقل كهرباء رئيسة أخرى تنفذها الهيئة في حتا جهد 132 كيلوفولت بسعة تحويلية 120 ميغافولت أمبير. وتسهم المحطة في تطوير شبكة الطاقة تلبية لاحتياجات المنطقة المتنامية وتزويد مناطق إسكان المواطنين في حتا ومن المقرر تشغيلها في مارس 2026، وتبلغ التكلفة الإجمالية للمحطة 116 مليون درهم.

«كهرباء دبي» تواكب زيادة الطلب على الطاقة في الإمارة

ارتفعت القدرة الإنتاجية لهيئة كهرباء ومياه دبي من الكهرباء من 43 ميجاوات عام 1970 إلى 16779 ميجاوات في نهاية النصف الأول من عام 2024، بزيادة تبلغ حوالي 390 ضعفاً، كما ارتفعت القدرة الإنتاجية للهيئة من المياه المحلاة لتصل إلى 495 مليون جالون من المياه المحلاة يومياً.
وحرصت هيئة كهرباء ومياه دبي على مواكبة التوسع الذي تشهده دبي من خلال زيادة القدرة الإنتاجية للكهرباء والمياه، واعتمدت الهيئة على الابتكار وأحدث التقنيات الإحلالية للثورة الصناعية الرابعة، لتوفير خدمات وفق أعلى معايير التوافرية والاعتمادية والكفاءة والجودة، ولتوفير أفضل مرافق لأفضل مدينة في العالم.
وعلى مدار أكثر من 70 عاماً، كانت الرؤية الاستشرافية بتوجيهات القيادة الرشيدة في دبي خارطة طريق لرسم ريادة الإمارة عالمياً، حيث ساهم التخطيط الحضري في جعل الإمارة واجهة عالمية للأعمال والمستثمرين وأصحاب المواهب والزوار من مختلف أنحاء العالم، وباتت دبي، الوجهة الأفضل للعيش والعمل نظراً للبنية التحتية الاجتماعية والاقتصادية المتقدمة، وبيئة العيش الآمنة فضلاً عن نمط حياة لا يُضاهى وفرص وظيفية من الطراز العالمي، وهذا ما عزز سمعتها كواحدة من المدن الأكثر ملاءمة للعيش في العالم.
وشهد عام 1960 إطلاق أول خطة حضرية لإمارة دبي ثم توالت هذه الخطط لتعزز النمو الاقتصادي للإمارة وتم إطلاق الخطة الحضرية السابعة في تاريخ الإمارة وهي: خطة دبي الحضرية 2040 التي رسمت خارطة متكاملة لتحقيق تنمية عمرانية مستدامة في دبي، محورها الإنسان وهدفها الارتقاء بجودة الحياة وتعزيز التنافسية العالمية للإمارة، إذ تسهم الخطة في توفير خيارات متعددة للمواطنين والمقيمين والزوار على مدار 20 عاماً قادمة. وارتفع عدد سكان إمارة دبي من 73 ألف نسمة في عام 1970 ليصل إلى 3 ملايين و739 ألفاً و635 نسمة في نهاية النصف الأول من العام الجاري.
طاقة نظيفة 
وكانت هيئة كهرباء ومياه دبي حاضرة في صلب هذا التطور في شتى المجالات التنموية وحرصت الهيئة على مراعاة البيئة في جميع مراحل عملها، وعملت في السنوات الماضية على رفع نسبة اعتمادها على الطاقة النظيفة والمتجددة، من خلال مبادرات ومشاريع عدة أبرزها: «مجمع محمد بن راشد آل مكتوم للطاقة الشمسية»، الذي يعد أكبر مجمع للطاقة الشمسية في موقع واحد على مستوى العالم، وستتجاوز قدرته الإنتاجية 5000 ميغاواط بحلول عام 2030، باستثمارات تصل إلى نحو 50 مليار درهم. كما تشكل مشروعات المجمع التي تنفذها هيئة كهرباء ومياه دبي بنظام المنتج المستقل، أهم الركائز لتحقيق أهداف «استراتيجية دبي للطاقة النظيفة 2050»، و«استراتيجية الحياد الكربوني لإمارة دبي» لتوفير 100% من القدرة الإنتاجية للطاقة من مصادر الطاقة النظيفة بحلول عام 2050.
نمو 
وارتفعت القدرة الإنتاجية لهيئة كهرباء ومياه دبي إلى 2860 ميجاوات من الطاقة النظيفة من إجمالي القدرة الإنتاجية للهيئة والتي بلغت 16779 ميجاوات في نهاية النصف الأول من 2024، فيما تبلغ القدرة الإنتاجية لمشاريع الطاقة النظيفة قيد التنفيذ 1,800 ميجاوات، ومن المتوقع أن تصل نسبة القدرة الإنتاجية للطاقة النظيفة في دبي إلى 27% بحلول عام 2030، لتتخطى الهدف المحدد بالوصول إلى نسبة 25% بحلول 2030.

الإمارات

اخبار وتقارير

News

تضاعف إنتاج الكهرباء في دبي 390 مرة خلال 53 عاماً

target3139901371146452193.jpg

ارتفعت القدرة الإنتاجية لهيئة كهرباء ومياه دبي من الكهرباء من 43 ميجاوات عام 1970 إلى 16779 ميجاوات في نهاية النصف الأول من عام 2024، بزيادة تبلغ حوالي 390 ضعفاً،

تجسد أجندة دبي الاجتماعية 33، التي أطلقها صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، نائب رئيس الدولة، رئيس مجلس الوزراء، حاكم دبي، رعاه الله، في 4 يناير الماضي، عبقرية الفكر القيادي لسموه، ورؤيته الاستشرافية الفذة في تحصين وترسيخ المكانة العالمية المرموقة لإمارة دبي حاضرا ومستقبلا.
وتعد الأجندة، التي بلغت ميزانيتها 208 مليارات درهم، واحدة من أسرع الخطط التنموية، طويلة المدى "10 سنوات"، في ترجمة أهدافها على أرض الواقع، إذ شهدت بعد مضي نحو 8 أشهر على إشهارها، إطلاق العشرات من المشاريع والمبادرات والبرامج الرامية لتحقيق أهدافها في ترسيخ أسس التنمية الاجتماعية المستدامة، وتوفير الخدمات التي تتصل بحياة الأفراد المباشرة من صحة وسكن وتعليم وثقافة ورياضة وتنمية المجتمع.
وجاء الإعلان عن تأسيس "جامعة دبي الوطنية"، يوم الإثنين الماضي، باستثمار يبلغ 4.5 مليار درهم، ليؤكد على المتابعة الحثيثة والمتواصلة من قبل صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، لكل محاور الأجندة، والدفع نحو الترجمة الفعلية والسريعة لأهدافها على أرض الواقع.
وحدد سموه، مجموعة من الأهداف الإستراتيجية للجامعة تتمثل في أن تكون ضمن أفضل 50 جامعة شابة خلال العقد المقبل، وإحدى أفضل 200 جامعة خلال 20 سنة، وضمن أفضل 3 جامعات محلياً في عدد الإسهامات البحثية في غضون 10 سنوات، وذلك من خلال توفير برامج أكاديمية نوعية تعزز المنظومة التعليمية الداعمة لطموحات دبي ومستقبلها، وترسّخ موقعها ضمن أفضل 10 مدن في العالم في جودة التعليم خلال العقد المقبل.
وقدمت أجندة دبي الاجتماعية 2033 منذ إطلاقها نموذجا يحتذى في كيفية المزج والتكامل بين التمكين الاقتصادي والتمكين الاجتماعي، بما يلبي تطلعات أبناء المجتمع ويستجيب لطموحاتهم.
مساكن للمواطنين
وبالعودة إلى تسلسل المبادرات التي تم الإعلان عنها منذ إطلاق الأجندة، فقد اعتمد صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، في 14 يناير الماضي، أول المشاريع التحولية في العام 2024، والمتمثل في تخصيص 3500 قطعة أرض سكنية لتوزيعها على المواطنين المستحقين في دبي، وتوفير 2300 مسكن جاهز في مختلف مناطق دبي بقيمة 5.5 مليار درهم.
جود
وأصدر سموه القانون رقم (3) لسنة 2024، بإنشاء "مؤسسة دبي للمساهمات المجتمعية" كمؤسسة خاصّة ذات نفع عام، ووفقا للقانون تنشئ المؤسسة وتدير "منصّة دبي للمساهمات المجتمعية - جُود"، التي تعنى بوضع الخطط اللازمة لجمع التبرعات وتوفير مصادر التمويل من خلال المنصة، بما يتوافق مع السياسة العامة للمؤسسة.
مدارس دبي
واعتمد سمو الشيخ حمدان بن محمد بن راشد آل مكتوم، ولي عهد دبي رئيس المجلس التنفيذي، مشروع توسعة "مدارس دبي" بمبلغ 530 مليون درهم، والذي يتضمن مدرسة جديدة في منطقة الخوانيج، وتوسعة مدارس دبي فرع البرشاء، بما يضيف أكثر من 6400 مقعد دراسي و247 فصلاً دراسياً و123 مختبراً وغرفاً متخصصة للمشهد التعليمي في الإمارة، وذلك نحو زيادة العدد الإجمالي للمقاعد الدراسية في مشروع "مدراس دبي" ككل إلى 15 ألف مقعد حتى عام 2033.
ويُعد مشروع "مدارس دبي" أحد أبرز المشاريع التعليمية في دبي التي اعتمدها المجلس التنفيذي في 2021 لتقديم نموذج مدرسي إماراتي متفرد ومبتكر يوفر تعليماً بمعايير عالمية المستوى.
مزارع دبي
وأطلق سمو الشيخ حمدان بن محمد بن راشد آل مكتوم، ولي عهد دبي، رئيس المجلس التنفيذي، رئيس اللجنة العليا للتنمية وشؤون المواطنين، برنامج "مزارع دبي"، الذي يوفر حزمة من الخدمات والتسهيلات التي تستهدف دعم المزارعين المواطنين من أصحاب المشاريع الزراعية المُنتجة.
ويلبي برنامج مزارع دبي، مستهدفات أجندة دبي الاجتماعية 33، الهادفة إلى تحقيق المدينة الأمثل بتجربتها المعيشية وخدماتها وتمكين مواطني دبي ورفع إنتاجيتهم ومساهمتهم الاقتصادية بما يحقّق اكتفاءهم الذاتي واستقلالهم المادي، بالإضافة إلى ضمان الاستقرار الأسري والاجتماعي لهم.
بدورها، أطلقت عدة جهات حكومية في إمارة دبي، مجموعة من المبادرات والبرامج والمشاريع التي شكلت "مسرعات" لتنفيذ غايات وأهداف الأجندة.
أعراس دبي
وأعلنت هيئة تنمية المجتمع في دبي، عن إطلاق برنامج "أعراس دبي"، بهدف توفير الدعم للمقبلين على الزواج من المواطنين في الإمارة، وتخفيف الأعباء المالية عنهم، بما يشجّعهم على الزواج، ويسهم في تعزيز الاستقرار الأسري.
ويتضمن البرنامج حزما من المبادرات كتحمُّل نفقات حفلات الزفاف للمواطنين من إمارة دبي الراغبين في الزواج بمواصفات ومعايير تتلاءم مع تطلعاتهم، حيث يوفر خدمات التخطيط للزواج، وإقامة حفلات الزفاف في القاعات العصرية والمجهزة بشكل كامل في عدد من المناطق في الإمارة.
دعم المتقاعدين
بدورها وقعت القيادة العامة لشرطة دبي، ودائرة الاقتصاد والسياحة بدبي ممثلة بمؤسسة محمد بن راشد لتنمية المشاريع الصغيرة والمتوسطة، مذكرة تفاهم لإطلاق برنامج "دعم مشاريع المتقاعدين في دبي"، والذي يمنحهم امتيازات عدة منها إعطاؤهم الأولوية في المشاريع الحكومية، وتوفير تمويل لمشاريعهم المستقبلية وإعفاؤهم من رسوم الخدمات لخمس سنوات، فضلاً عن دعمهم بالاستشارات التي تضمن لمشاريعهم تحقيق أفضل العوائد.
ويستهدف برنامج دعم مشاريع المتقاعدين، فئتين من مواطني دبي، الأولى هم المتقاعدون الحاليون، والثانية وهم الموظفون المقبلون على مرحلة التقاعد.
ويعمل البرنامج الذي يتضمن إطلاق مجلس للمتقاعدين بهدف تفعيل التواصل معهم وتلبية احتياجاتهم، على توفير مجالات للعمل للمتقاعدين والمقبلين على التقاعد من أجل إيجاد مصدر دخل إضافي لهم، بما يسهم في استقرارهم أسرياً ويوظف في الوقت نفسه طاقاتهم وخبراتهم عبر المشاركة الفاعلة في قطاع المشاريع الصغيرة والمتوسطة.
وسطاء العقارات
من جانبها، أطلقت دائرة الأراضي والأملاك في دبي، "برنامج دبي للوسيط العقاري"، بهدف تمكين الشباب المواطنين من الاستفادة من الفرص الاقتصادية في القطاع العقاري، ورفع نسبة الوسطاء المواطنين من 5% إلى 15% خلال السنوات الثلاث المقبلة.
ويتضمن البرنامج 5 مشاريع رئيسة تشمل: مشروع رخصة الوسيط الوطني، ومشروع تشجيع المطورين على تخصيص نسبة من مبيعاتهم للوسيط الوطني، ومشروع التمكين في القطاع العقاري، ومشروع مجموعة الأعمال الإماراتية للوساطة العقارية، بالإضافة إلى مشروع التأهيل من خلال إشراكهم في بعض الدورات التخصصية تحت إشراف دائرة الأراضي والأملاك في دبي.
الأسرة الإيجابية
وفي إطار تعزيز أواصر التواصل والحوار والتفاعل الإيجابي بين أفراد الأسرة في دبي، أعلنت مؤسسة دبي لرعاية النساء والأطفال عن إطلاق برنامج "الأسرة الإيجابية" الذي يتضمن 12 جلسة تدريبية ويستهدف تدريب العاملين في القطاعات النفسية والاجتماعية والتربوية على استخدام المهارات التربوية الإيجابية الفعّالة، خلال تفاعلهم مع الأطفال لتلبية احتياجاتهم، كما يسعى إلى تقديم تدريبٍ مُكثف للمهنيين في القطاعات النفسية والاجتماعية والتربوية، على النحو الذي يُسهم في تزويدهم بالمهارات اللازمة، لتطوير إستراتيجيات التعامل مع التحدّيات السُلوكية التي قد تواجه الأُسر.
الرفاه النفسي
وأطلقت هيئة الصحة بدبي منظومة شاملة ومتكاملة لدعم الرفاه النفسي لمجتمع دبي، تتضمن 10 مبادرات لتحقيق أعلى مستويات الرفاه النفسي ضمن الصحة النفسية في المجتمع، على أن يتم تنفيذها خلال السنوات الخمس المقبلة بتكلفة تصل إلى 105.08 مليون درهم.
إسكان دبي
وجاء إطلاق مركز إسكان دبي المتكامل في "أفينيو مول ند الشبا" الذي يقدم 54 خدمة إسكانية للمواطنين من 4 جهات حكومية في مكان واحد، ليجسد أحد أبرز أهداف الأجندة في تحقيق الاستقرار الأسري وتوفير المسكن الملائم للمواطنين.
ويوفر المركز تجربة إسكان متكاملة تتضمن الدعم والاستشارات للوصول إلى أفضل الخيارات الإسكانية المناسبة لتطلعات المواطنين، ويرافقهم في رحلة بناء منازلهم منذ البداية وحتى استلامها.
ويقدم المركز خدمات الدعم والمشورة للمواطنين من قِبَل مستشارين وخبراء، فيما يتصل بتصميم مسكن المستقبل، لتقديم المساعدة اللازمة لاختيار الشكل الداخلي والألوان وحساب التكلفة التقديرية للمسكن، واختيار التصميم الذي يناسب كل ميزانية وفق عدد أفراد الأسرة، سواء كانت كبيرة أم صغيرة.
الابتعاث الأكاديمي
وفي إطار مبادرات الأجندة، أيضا، جاء إطلاق برنامج "حمدان بن محمد للابتعاث الأكاديمي" بإجمالي مخصصات مالية تبلغ قيمتها مليارا و100 مليون درهم للسنوات المقبلة، حيث سيقدم البرنامج 100 بعثة دراسية سنوياً، للطلبة المواطنين من إمارة دبي خريجي المدارس الحكومية والخاصة بمختلف المناهج التعليمية.
مجالس الأحياء
واعتمدت دبي خطة لتشييد وتشغيل 5 مجالس أحياء في منطقة ند الشبا الثانية، والبرشاء جنوب الأولى، والورقاء الثالثة، والعوير الثانية، ومنطقة حتا، على أن تبدأ العمل خلال الربع الرابع من عام 2025 لتشكل مركزاً لاستقبال فعاليات ومناسبات أهالي الأحياء السكنية، وتتيح منبراً للتواصل معهم وتعزيز تلاحمهم الاجتماعي.
وتلبي خطة تشييد وتشغيل 5 مجالس أحياء جديدة غايات أجندة دبي الاجتماعية 33، الهادفة إلى تحقيق الأسر الأسعد والأكثر ترابطاً وتسامحاً وتمسكاً بالقيم والهوية الوطنية، وضمان الاستقرار الأسري والاجتماعي للإماراتيين.

ميزانيتها 208 مليارات درهم وتعد من أسرع الخطط التنموية

أجندة دبي الاجتماعية 33.. عبقرية القيادة واحترافية التخطيط والتنفيذ

تجسد أجندة دبي الاجتماعية 33، التي أطلقها صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، نائب رئيس الدولة، رئيس مجلس الوزراء، حاكم دبي، رعاه الله، في 4 يناير الماضي، عبقرية الفكر القيادي لسموه، ورؤيته الاستشرافية.

أظهرت بيانات مؤسسة دبي للبيانات والإحصاء، الصادرة عن بلدية دبي، ارتفاع تصاريح البناء الصادرة في دبي خلال آخر 5 سنوات 2019 - 2023 بنسبة 27.51 %، وبحسب البيانات فإن عدد تصاريح البناء الجديدة والإضافات والتعديلات بلغ في العام الماضي 30 ألفاً و695 تصريحاً، بينها: 5076 تصريحاً للأبنية الجديدة، 25619 تصريحاً للإضافات والتعديلات، فيما بلغ عدد هذه التصاريح في عام 2019 نحو 24 ألفاً و74 تصريحاً منها: 1698 تصريحاً للأبنية الجديدة، و22376 تصريحاً للإضافات والتعديلات.
وتحرص بلدية دبي على رسم استراتيجية التنمية العمرانية من خلال التخطيط الحضري لمستقبل الإمارة، بما يضمن استمرار تفوق وتميز دبي في التخطيط والبناء، عبر إرساء قواعد التنمية المتكاملة من بنى تحتية وخدمات اجتماعية واقتصادية وبيئية تشمل جميع جوانب الحياة العصرية، ويلبي التخطيط الحضري النمو السكاني والاحتياجات المستقبلية لإمارة دبي في تنمية عمرانية تنافسية ومستدامة.
وباتت دبي اليوم من أفضل الوجهات المفضلة لمختلف الناس من حول العالم، وواحدة من أفخم وأرقى المدن في العالم التي تتميز بتطور حضاري مبهر، إذ تعد الإمارة من أكثر المدن حداثة وأسرعها نمواً في العالم، ومدينة الفرص لملايين الوافدين وعائلاتهم، وتقدم دبي مجموعة واسعة من الخيارات للباحثين عن شقق وفلل للإيجار، للراغبين في العيش بأسلوب حياة عصري داخل شقق أو فلل مميزة، إذ يلبي سوق العقارات في المدينة جميع الرغبات من الشقق الفاخرة في الأبراج الشاهقة إلى الفلل الواسعة مع الحدائق الخاصة.
تخطيط حضري
وتحرص بلدية دبي على استمرارية الأهداف التنموية للتخطيط الحضري ومواكبة التطور الاقتصادي ومتطلبات الاستثمار، وتلبية احتياجات المستثمرين في المجال العقاري والعمراني بناءً على أفضل الممارسات العالمية وتوافقاً مع مبادئ استدامة المدن، وترسم خطة دبي الحضرية 2040 خريطة متكاملة لتحقيق تنمية عمرانية مستدامة في دبي، يعد الإنسان محورها، والارتقاء بجودة الحياة وتعزيز التنافسية العالمية للإمارة هدفها الأساسي، كما تسهم الخطة في توفير خيارات متعددة للمواطنين والمقيمين والزوار خلال العشرين عاماً المقبلة، وستوفر الخطة الاحتياجات الإسكانية المستقبلية للمواطنين في مجتمعات متكاملة تشمل المساحات الخضراء، والمراكز التجارية، والمرافق الترفيهية.

%27.5 زيادة تصاريح البناء في دبي خلال 5 سنوات

target3131672646051475596.jpg

شهد صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، نائب رئيس الدولة، رئيس مجلس الوزراء، حاكم دبي، رعاه الله، بحضور سمو الشيخ حمدان بن محمد بن راشد آل مكتوم، ولي عهد دبي نائب رئيس مجلس الوزراء وزير الدفاع رئيس المجلس التنفيذي لإمارة دبي، وسمو الشيخ أحمد بن محمد بن راشد آل مكتوم، النائب الثاني لحاكم دبي رئيس مجلس دبي للإعلام، جانباً من جلسة حوارية ملهمة حملت عنوان "ومضات قيادية من مدرسة محمد بن راشد"، والتي نظمها مركز محمد بن راشد لإعداد القادة، بمناسبة احتفاله بمرور 20 عاماً على تأسيسه.
 وشاركت في الجلسة الحوارية سمو الشيخة لطيفة بنت محمد بن راشد آل مكتوم، رئيسة هيئة الثقافة والفنون في دبي، عضو مجلس دبي، ومعالي الفريق ضاحي خلفان تميم نائب رئيس الشرطة والأمن العام في دبي، ومعالي مطر الطاير المفوض العام
لمسار البنية التحتية والتخطيط العمراني وجودة الحياة، المدير العام ورئيس مجلس المديرين في هيئة الطرق والمواصلات في دبي، حيث سلطت الجلسة الضوء على رؤى وتجارب صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، والدروس القيادية في مسيرة سموه وتأثيرها في ترسيخ مكانة دولة الإمارات الريادية، وبناء نماذج من القيادات الطموحة القادرة على التفكير الاستباقي وقهر المستحيل.
مدرسة فريدة في القيادة 
واستعرضت سمو الشيخة لطيفة بنت محمد بن راشد آل مكتوم خلال الجلسة، التي أدارها الإعلامي جمال الملا، فلسفة صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم القيادية، حيث سردت سموها قصصاً ومواقف تبرز الجانب الإنساني والشخصي لسموه، وكيف ساهم هذا الجانب في رحلة تعلم وإلهام سموها سواء على المستوى المهني أو الشخصي.
كما اشار معالي الفريق ضاحي خلفان تميم خلال الجلسة، إلى تجربته في العمل مع صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، ومدرسة سموه الفريدة في القيادة، ورؤيته الاستراتيجية في ساحة الميدان، كما شارك معاليه الحضور عدداً من القصص والتجارب التي جمعته بسموه، مسلطاً الضوء على عمق رؤيته قيادته وحكمته في التعامل مع التحديات وتحقيق الأهداف.
فيما استعرض معالي مطر الطاير خلال الجلسة الملهمة فكر صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم في قيادة العمل الحكومي ودعم فريقه بالتأهيل والتطوير المستمر وتسليحهم
بالأدوات اللازمة لتحقيق التميز والنجاح، وكيف أسهمت رؤى سموه في بناء جيل جديد من القادة المبتكرين والمتميزين الذين يسهمون بفعالية في تطوير مجتمعاتهم وبناء مستقبل أفضل.  
أب عظيم 
واستهلّت سمو الشيخة لطيفة بنت محمد بن راشد آل مكتوم حديثها واصفةً صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، بقولها: "سموّه أبٌ عظيم قبل أن يكون قائداً عظيماً، هو أبٌ للجميع، لم يبخل يوماً بأبوته على أعضاء فريقه وأبناء شعبه، هو السند ومصدر إلهامنا وفخرنا وعزتنا، وصاحب القلب الكبير".
وأضافت سموّها: "منذ طفولتي أدركتُ أني أشارك أبي مع دولةٍ بأكملها، دولة فتية بطموحٍ كبير، كان سموّه وزير الدفاع الأصغر عمراً في العالم، وتولّى مسؤوليات كبيرة خلال فترة زمنية قصيرة، ما ساهم في صقل شخصية سموّه القيادية. وبالرغم من تلك المسؤوليات، فإن الترابط الأسري أولويته الأولى، فوالدي شخص استثنائي سابق لعصره حتى في تربيته لأبنائه، يتّبع مبدأ الصداقة نهجاً فريداً في أبوته، ويحرِصُ على تفعيلِ لغة الحِوار كأداةٍ للتواصل فيما بيننا، وهو المعلم والموجّه الذي تعلمنا منه أهمية المبادرة وتحمُّل المسؤولية".
ولفتت سموّها إلى حرص صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم على قضاء الوقت مع أفراد أسرته ولقاء أحفاده، مشيرةً إلى أن ذلك يعزز روح الإلهام والعزيمة لدى أفراد الأسرة جميعاً، فسموّه لا يتوانى عن تحفيز أبنائه وأحفاده وتشجيعهم على اكتشاف مكامن قوتهم وتميزهم وتنمية مواهبهم، إيماناً منه بأن
صُنع الشخصية القيادية يبدأ من الالتفات للمواهب وتنميتها وتطويرها واستثمارها بالشكل الصحيح.
وفي حديثها عن نهج سموه القيادي، أكدت سمو الشيخة لطيفة بنت محمد بن راشد آل مكتوم أن سر الإلهام لدى سموه يكمن في كونه القائد النادر الذي تقترن أقواله دائماً بالأفعال، وتستند إنجازاته إلى حقائق وأرقام، لافتةً إلى أنه يعزز في أبنائه حس المسؤولية والشعور بالواجب.
 وقالت سموها: "والدي حاضرٌ دائماً بقلبه وعقله وجوارحه أثناء حديثنا معه، يلتفت إلى نقاط قوتنا، ويدعمنا لنكون شخصيات إيجابية فاعلة في المجتمع، منحَنا حرية التجربة والمغامرة، وعلّمنا أن كل خطأ نرتكبه هو فرصة للتعلم والتحسين والتطوير، وكان سموّه دائماً يحثنا على الإبداع والابتكار".
وعبّرت سموّها عن فخرها وسعادتها بانعكاس شخصية صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم على أبنائها، مؤكدةً حرصها على وجودهم برفقة جدّهم بشكل دائم ما يساهم في صقل وبناء شخصياتهم وتنميتها، لاسيما وأن سموّه يجسّد مثالاً ونموذجاً استثنائياً في الطموح والإنجاز والعزيمة.
فكر استشرافي 
وتحدثت سموها خلال الجلسة عن شغف والدها بالثقافة والفنون، وعشقه للقراءة، مؤكدةً أنه قارئ من الدرجة الأولى، يؤمن بأن سر نجاح المجتمعات وقوتها يكمن في القراءة، وقالت: "نشأ سموّه في بيئة ثقافية ألهمته، وصقلت تجربته الشعرية، فهو شاعر تتميز
أشعاره بقيمتها المعرفية وأبعادها الفلسفية المستخلصة من الحياة والتجربة الثرية، كما أن مؤلفاته وإصداراته تعد كنوزاً معرفية ودروساً في القيادة وصلت أصداؤها للعالم، ومراجع غنية تسهم في تنمية المعرفة والتفكير الإبداعي لدى القراء". 
 ولفتت سموها إلى أن مبادرة "تحدي القراءة العربي" كانت حلماً يراود صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم الذي راهن على الشباب والأجيال الجديدة ونجح في الرهان، مؤكدة سموّها أن نجاح هذه المبادرة عالمياً يعود للفكر الاستشرافي لسموّه، ورغبته الملحة في إحداث تغيير إيجابي وحقيقي في العالم العربي.
قائد ملهم 
من جانبه أكد معالي الفريق ضاحي خلفان تميم في بداية الجلسة الحوارية أن الحديث عن شخصية صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، يحتاج إلى مجلدات، لأننا في حضرة قائد استثنائي يجمع بين الرؤية المستقبلية الشاملة والشغف بالتطوير والتنمية والطموحات الكبيرة، والقدرة على التغيير والتطوير، والاهتمام بالتنمية المستدامة، فضلاً عن تواضعه واهتمامه بالجانب الإنساني والثقافي، في مزيج فريد من الصفات التي جعلته قائداً عالمياً ملهماً استطاع أن يبهر العالم بمدينة دبي التي أصبحت مركزاً عالمياً والمدينة الرائدة في كافة القطاعات.
وقال معاليه: "رغم أنني أعرف سموه منذ أن كنت في الحادية عشرة من عمري، أي قبل 63 عاماً إلا أن لدي يقيناً بأنني لا أعرف الكثير عن شخصية سموه الفريدة والمتميزة والتي جعلت منه قائداً فذاً".
وتابع معاليه: صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، قائد عبقري متقد الذكاء، يعشق التحدي بكل أشكاله، كما أنه يمتلك حساً فنياً عالياً فهو شاعر بارع، متبحر في الثقافة والتراث الإماراتي، ويُعرف بحبه للشعر النبطي الذي يعبر من خلاله عن أفكاره وتوجهاته، كذلك يتمتع سموه بصبر استثنائي ودقة ومنهجية في تفكيره، فسموه ينظر إلى الأمور من زوايا غير تقليدية نتيجة قدرته المذهلة على التفكير خارج الصندوق، وهذه الصفات هي التي جعلت من دبي "دانة الدنيا"، وشيدت مدينة عالمية.
وقال معاليه: "سموه يمتلك قدرة استثنائية على تحويل التحديات إلى فرص، وهذا ما يميزه كقائد لا يعرف المستحيل، فحتى في أشد الأوقات صعوبة، وعندما يواجه العالم تحديات غير مسبوقة، يأتي سموه بحلول مبتكرة، لأن تفكيره لا يتقيد بالأساليب المعتادة، بل ينطلق من رؤية متجددة تجعل من دبي نموذجاً في الصمود والتفوق".  
وأضاف معاليه: مع كل تحدٍ كان صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم يسعى لتقديم درسٍ عميق لنا؛ وهو أن المخاوف لا تؤثر في القيادي الحقيقي، فالقدرات القيادية تظهر في أوقات الأزمات، وهذا ما تجلى بوضوح كذلك خلال جائحة كوفيد - 19، حيث قدم سموه نموذجاً ملهماً في قيادتنا إلى بر الأمان.
قائد سابق لعصره 
بدوره أكد معالي مطر الطاير أن صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي "رعاه الله"، قائد ملهم.. سابق لعصره، ويستشرف المستقبل،
وهو قائد يقول ما يفعل، ويفعل ما يقول، وطموح سموه لا يتوقف عند الإنجاز، ويسعى دائماً للتفوق والصدارة.  
واستعرض معاليه بعض المواقف لصاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، التي تبرز الجوانب القيادية التي تفرد بها سموه وأثمـرت عن صنع التحولات التي جعلت من دبـي مدينة عالمية جاذبة للعيش والاستقرار فيها، ومن تلك المواقف، موقف تأسيس هيئة الطرق والمواصلات عام 2005، حيث كانت تشهد دبي وتيرة تطور سريعة وتحديات مرورية مع وجود العديد من المشاريع التنموية، وكلفني سموه بإعداد دراسة خلال شهرين لإنشاء هيئة معنية بتطوير البنية التحتية للنقل، يكون نموذج العمل فيها مختلفاً عن الدوائر الحكومية، وأن تُطبق نموذج المؤسسات على غرار الشــركة العالمية لتكون مرنة وقادرة على تلبية المتطلبات، إيماناً من سموه بالدور المحوري للبنية التحتية فـي تعزيز حركة النمو المتسارعة آنذاك لتتصدر مدناً عالمية مثل: لندن وباريس وسنغافورة وهونج كونج، وقد قدمت الدراسة خلال شهر.
وقال معاليه: تضمّن قانون تأسيس الهيئة بنوداً تسمح بإنشـاء شركات تجارية، واليوم بعد 18 سنة تُرجمت رؤية سموه بتأسيس شركات منها سالك وتاكسي دبي وباركن بقيمة سوقية تبلغ 46 مليار درهم، وبدعم سموه ومتابعته المباشرة لمشاريع الهيئة ومسار البنية التحتية والتخطيط العمراني وجودة الحياة، جرى تنفيذ مشـاريع تتجاوز قيمتها 200 مليـار درهم وإطلاق استراتيجيات مهمة تخدم الإمارة، أهمها خطة دبي الحضرية 2040.
وتطرق معاليه في سيـاق حديثه، إلـى قصة الجسر العائم التي جسدت النهج الابتكـاري لدى سموه، وقال: عرضنا على سموه خططاً لإنشاء جسر يربط ضفتي خور دبي، يكون إنجازه خلال سنتين، وكان توجيه سموه بتطبيق حل مبتكر يستخدم في المجال العسكري، وهو الجسر العائم، وجرى إنجازه خلال 6 أشهر، وتوالت المشاريع، حيث ارتفع عدد المسارات على خور دبي من 19 مساراً عام 2005 إلى 60 مساراً حالياً.
من جانبٍ آخر، ذكر معاليه أن صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم تميّز بتحديه للصعاب وعدم اعترافه بالمستحيل وهو ما مكّن دبـي من تجاوز الأزمة المالية العالمية عام 2008، إذ استمرت دبـي بتوجيهات سموه فـي تنفيذ المشـاريع والوفاء بالتزاماتها بهذا الصدد ومن أهم المشـاريع التي تم افتتاحها فـي ذلك الوقت مشروع مترو دبـي الذي دخل الخدمة فـي 9/9/2009، مشيراً إلى أنّ القـائد الاستثنائـي يتحلى بالطاقة الإيجابية، ويحرص على التفكير فـي الحلول المبتكرة والسريعة لتجاوز التحديات وخاصة خلال الأزمات.
وأضاف معالي مطر الطاير: "إن صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، جعل من دبــي مدينة قـادرة علـى التكيف والصمود فـي وجه المتغيـرات والتحديات، والشواهد على ذلك كثيرة ومن أبرزها: تصدر دبـي لأوائل المدن العالمية التي نظمت قطاع شركات الحجز الإلكترونــي: (Ehail)، حيث شهد عام 2016، بداية انتشار شركات الحجز الإلكتروني للمركبات، مثل (أوبر وكريم)، ممّا شكل تحدياً للعديد من المدن العالمية لتأثير ذلك على تشغيل خدمات مركبات الأجرة، وكان سموه حريصاً على توفير الخدمة نظراً
لأهميتها والإقبال الكبير عليها من السياح، ووجه بوضع إطار تنظيمي لها، حيث جرى توقيع اتفاقية وتطوير نظام تقنــي مع شركتي (أوبر وكريم) عام 2016 لتشغيل خدمة الحجز الإلكتروني، التي تعد الأولى من نوعها على مستوى العالم، وتنقل هذه الخدمة حالياً أكثر من 43 مليون راكب سنوياً.
وأشار معالي مطر الطاير إلى أن صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، يؤمن بفريق العمل، ويحرص على تقديرهم وشكرهم على كل إنجاز يسهم في تعزيز مكانة إمارة دبي، ويحقق السعادة للناس.
 وتابع معاليه: خلال الاحتفال بافتتاح معبر الخليج التجاري عام 2007، توجه سموه بشكل مفاجئ إلى العمال في المشروع، وشكرهم والتقط الصور التذكارية معهم، وقال سموه: "هؤلاء هم من عملوا على تنفيذ المشروع"، وعند تأسيس الهيئة عام 2005، منحني سموه صلاحية اختيار فريق العمل من القيادات الشابة، وهم الآن يشغلون مناصب المديرين التنفيذيين في الهيئة، ورؤساء تنفيذيين للشركات التي أطلقتها الهيئة.
وأكد معالي مطر الطاير أن رؤية وطموح صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، لا حدود لهما، مستشهداً فـي ذلك بموقف اعتماد سموه للتصميم الفريد لجسر الشندغة "انفينتي" الذي يعبر عن طموحات دبـي اللامحدودة.

بمشاركة لطيفة بنت محمد وضاحي خلفان ومطر الطاير

محمد بن راشد يشهد جانباً من جلسة «ومضات قيادية من مدرسة محمد بن راشد»

شهد صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، نائب رئيس الدولة، رئيس مجلس الوزراء، حاكم دبي، رعاه الله، جانباً من جلسة حوارية ملهمة حملت عنوان "ومضات قيادية من مدرسة محمد بن راشد"، والتي نظمها مركز محمد بن راشد لإعداد القادة، بمناسبة احتفاله بمرور 20 عاماً على تأسيسه.

أصدر سموّ الشيخ حمدان بن محمد بن راشد آل مكتوم، ولي عهد دبي، نائب رئيس مجلس الوزراء وزير الدفاع، بصفته رئيساً للمجلس التنفيذي لإمارة دبي، قرار المجلس التنفيذي رقم (50) لسنة 2024 بشأن السّجل المُوحّد لسكان إمارة دبي المُنشأ بمُوجب هذا القرار ويتضمّن بيانات مُحدّثة لحظيّاً لكل الخصائص التفصيلية لسُكّان دبي.
يحتوي السجل المركزي لسُكّان دبي على بيانات دقيقة وشاملة ومُحدَّثة، ويهدف إلى حصر البيانات الخاصة بالسّجل، وتصنيفها وتوفيرها بشكل لحظي، مما يسهم  في عملية إعداد الخطط والاستراتيجيات والسياسات الحُكوميّة، بناءً على بيانات ومعلومات دقيقة، كما يسهم  في توفير نتائج التعداد السُّكاني لإمارة دبي دوريّاً ولحظيّاً، والاستجابة لتطبيق سياسات الإمارة المُتعلّقة بالتحوّل الرقمي، والمُساهمة في تطوير وتقديم الخدمات والبرامج الحكومية بكفاءة وفاعلية، وكذلك إعداد نماذج التنبُّؤ المُستقبلي لسُكّان دبي، بهدف دعم الخطط التنموية ورسم السياسات الاقتصادية والاجتماعية.
ونصّ القرار على أن يُنشأ في المنصّة الرقمية التابعة لمُؤسّسة دبي للبيانات والإحصاء، سجل يُسمّى "السجل المُوحّد لسكان إمارة دبي "تتولى المؤسسة إدارته والإشراف عليه، وفقاً لاختصاصاتها المُقررّة لها بموجب التشريعات السارية في الإمارة وهذا القرار، على أن يُعدّ السّجل المصدر الرسمي والوحيد على مُستوى الإمارة في كل ما يتعلّق ببيانات سكان دبي.
اختصاصات مُؤسّسة دبي للبيانات والإحصاء
وحدّد القرار لمُؤسّسة دبي للبيانات والإحصاء مجموعة من المهام والصلاحيات لغايات تحقيق أهدافها 
وبالتنسيق مع الجهات الحُكوميّة، بما في ذلك: تحديد الجهات الحكومية والجهات الخاصة المُطالبة بتزويد البيانات للسّجل، وتحديد البيانات الواجب إدراجها في السّجل بناءً على احتياجاتها، سواءً كانت إلزامية أو اختيارية، والمُتابعة والتحقُّق من التزام مُزوّدي البيانات بهذا التحديد عند تحديث السّجل، ووضع المعايير المُتعلِّقة بجودة البيانات وتوصيفها وتصنيفها لجميع الفئات في السّجل، مع الأخذ بعين الاعتبار التصنيف الديموغرافي لتلك الفئات، والمُتابعة والتحقُّق من التزام مُزوّدي البيانات بتلك المعايير، والعمل على اعتمادها وتطبيقها، ورفع التقارير الخاصة بذلك، وفقاً للتشريعات السارية في هذا الشأن.
كما تختص مُؤسّسة دبي للبيانات والإحصاء بإعداد واعتماد خطة توفير وتحديث السّجل، ومُتابعة تنفيذها وفقاً للمعايير المُعتمدة لديها في هذا الشأن، وتصميم وإنشاء نموذج السّجل، وربطه مع السّجلات المرجعيّة الأخرى الموجودة في الإمارة، وإعداد دليل خاص بكيفيّة استخدام السّجل، وإتاحته للجهات الحُكوميّة والجهات الخاصة، واقتراح وإعداد التصوّرات للبيانات الخاصة بسُكّان دبي التي تكون ذات قيمة لمُزوّدي البيانات، وحالات استخدامها، والتنسيق مع "مركز دبي للأمن الإلكتروني" في كُل ما يتعلّق بأمن وحماية البيانات والأنظمة الإلكترونية، بما في ذلك الربط مع المنصّة الرقمية، وتطبيق الأطر العامة للتعامُل مع البيانات ومعالجتها وتخزينها، مع ضمان حمايتها من خلال التدابير الأمنية اللازمة لضمان عدم اختراقها أو إتلافها أو تغييرها.
ووفقاً للقرار، تتولى مُؤسّسة دبي للبيانات والإحصاء إدارة عملية صلاحيات الدخول للسّجل، وتحديد وتصنيف مُستويات السرّية لكل البيانات المُدوّنة في السّجل ومُخرجاته، بالإضافة إلى المؤشرات الرئيسية وحالات الاستخدام الناتجة عنه، ومُراجعة الصلاحيات بانتظام، واعتماد سياسات وتصاريح الدخول للسّجل، واتخاذ الإجراءات اللازمة للحفاظ على سرّية وخصوصيّة البيانات الفردية في السّجل، وضمان استيفاء المنصّة الرقمية لمعايير أمن المعلومات المعتمدة في إمارة دبي، ومعايير الوصول الإلكتروني إلى البيانات والمعلومات لخدمة أصحاب الهمم.
اختصاصات مركز دبي للأمن الإلكتروني
ونصّ القرار على أن يتولى مركز دبي للأمن الإلكتروني باعتباره الجهة الحكومية المعنيّة بأمن وحماية المعلومات وشبكة الاتصالات والأنظمة الإلكترونية الحكومية، التنسيق مع مُؤسّسة دبي للبيانات والإحصاء لربط المنصّة الرقمية بالمركز، ومهام التدقيق على النِّظام الذي يتم من خلاله إنشاء السّجل، للتأكُّد من توفُّر المعايير الأمنية المُعتمدة لديه في هذا الشأن، والتعاون مع المؤسسة في كُل ما يتعلّق بأمن وحماية البيانات والأنظمة الإلكترونيّة المشمولة بأحكام هذا القرار.، وأي مهام أو صلاحيّات أخرى تندرج ضمن اختصاص المركز، تكون لازمة لتحقيق الأهداف المرجُوّة من السّجل، يُكلِّف بها من سموّ رئيس المجلس التنفيذي لإمارة دبي.
التزامات مُزوّدي البيانات
وألزم القرار مُزوّدي البيانات من الجهات الحُكوميّة، والجهات الخاصة، وأي جهة أخرى تُحدِّدها هيئة دبي الرقمية توفير وصف للبيانات التي يجب عليهم تغذيتها في السّجل، وفقاً لما هو مُعتمد في دليل بيانات دبي، وتطبيق معايير الجودة المُعتمدة على البيانات المطلوب تغذيتها في السّجل، وإعداد خطة لتحسين الجودة واعتمادها من مؤسسة دبي للبيانات والإحصاء، وتغذية السّجل بالبيانات الضرورية، سواءً كانت إلزامية أو اختيارية، بالوسيلة التي تُحدِّدها المؤسسة، وتحديث هذه البيانات وفقاً لجدول زمني تُحدِّدُه المؤسسة في هذا الشأن.
كما ألزم القرار مُزوّدي البيانات بالتنسيق الدائم والمُستمر مع المؤسسة وإبلاغها مُسبقاً بأي تعديل أو تغيير على نماذج البيانات المُرتبطة بالسّجل أو آليّة تدفُّقها، وتوفيق الأنظمة الإلكترونية والأدوات المُتاحة، لضمان توفُّر البيانات في السّجل بشكل دقيق ولحظي، والمُحافظة على بيانات مُحدّثة ومُطابقة للسّجلات الموجودة لدى مُزوّدي البيانات، وتفعيل إلزامية الحُقول الخاصة بعنْوَنة الأفراد المُرتبطة بمكان السكن والعمل وتحديثها بصورة دورية، والالتزام بسياسات الوصول والاستخدام الآمن للبيانات، والإبلاغ الفوري عن أي ثغرات أو حوادث أمنية تتعلق بالبيانات التي يتم تغذيتها من قبلهم في السّجل.
حماية البيانات الشخصية
لا تخلّ أحكام هذا القرار بقواعد ونطاق الحماية القانونية للبيانات الشخصية العائدة لسُكّان دبي المُقرّرة بموجب القانون رقم (26) لسنة 2015 بشأن تنظيم نشر وتبادُل البيانات في إمارة دبي، والتشريعات السارية في الإمارة.
ويُصدر مُدير عام هيئة دبي الرقمية القرارات اللازمة لوضع أحكام هذا القرار موضع التنفيذ، ويُلغَى أي نص في أي قرارٍ آخر إلى المدى الذي يتعارض فيه وأحكام هذا القرار، ويُعمل به من تاريخ صُدوره، ويُنشر في الجريدة الرسميّة.

يتضمّن بيانات شاملة ومحدثة تسهم في إعداد الخطط والسياسات الحكومية

حمدان بن محمد يصدر قراراً بإنشاء السجل الموحد لسكان دبي

أصدر سموّ الشيخ حمدان بن محمد بن راشد آل مكتوم، ولي عهد دبي، نائب رئيس مجلس الوزراء وزير الدفاع، بصفته رئيساً للمجلس التنفيذي لإمارة دبي، قرار المجلس التنفيذي رقم (50) لسنة 2024 بشأن السّجل المُوحّد لسكان إمارة دبي

في خطوة جديدة على طريق التنمية المستدامة، أعلنت هيئة كهرباء ومياه دبي عن حصول مسجد الريان الذي نفذته في منطقة حتا على شهادة "صفر طاقة للريادة في تصميمات الطاقة والبيئة" (LEED ZERO) ليصبح بذلك أول دار عبادة في العالم يحصل على هذه الشهادة العالمية المرموقة، ويضع معياراً جديداً للهندسة المعمارية المستدامة في دور العبادة، ما يعزز التزام دبي بالابتكار والحفاظ على البيئة.
وقال معالي سعيد محمد الطاير، العضو المنتدب الرئيس التنفيذي لهيئة كهرباء ومياه دبي: "يدعم مسجد الريان "خطة دبي الحضرية 2040" التي أطلقها سيدي صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي رعاه الله، وكذلك الخطة التنموية الشاملة والمستدامة في حتا التي تهدف إلى تلبية احتياجات التنمية الاجتماعية والاقتصادية والبيئية في المنطقة. ونحن فخورون بحصول مسجد الريان على شهادة "صفر طاقة للريادة في تصميمات الطاقة والبيئة". ويؤكد هذا الإنجاز التزامنا بالاستدامة والابتكار، وحرصنا على أن تكون المساجد والمباني مستدامة وصديقة للبيئة، بما يدعم جهودنا للوصول إلى الحياد الكربوني بحلول عام 2050."
يعد مسجد الريان نموذجاً للمباني المستدامة، حيث ينتج 150% على الأقل من احتياجاته السنوية من الطاقة من خلال ألواح شمسية كهروضوئية عالية الكفاءة فوق مواقف السيارات ومنطقة الوضوء. وتلبي الطاقة التي تنتجها هذه الألواح إجمالي استهلاك المسجد السنوي، بما في ذلك الإضاءة وأنظمة تكييف الهواء وغيرها، ويتم إرسال الفائض إلى شبكة الكهرباء، ما يجسد مبادئ صافي الطاقة الإيجابي.
حصل مسجد الريان عندما دشنته الهيئة عام 2021 على التصنيف البلاتيني الخاص بالمباني الخضراء – الريادة في الطاقة والتصميم البيئي (الإصدار الرابع) (LEED v4) من المجلس الأمريكي للأبنية الخضراء، محققاً 83 نقطة. ويعزز حصوله الآن على شهادة "صفر طاقة للريادة في تصميمات الطاقة والبيئة" العالمية مكانته الريادية في مجال الهندسة المعمارية المستدامة.
ويدعم هذا الإنجاز رؤية دبي كمركز عالمي رائد للطاقة النظيفة والاقتصاد الأخضر، والتزام هيئة كهرباء ومياه دبي بتنفيذ الحلول المبتكرة التي تعزز كفاءة الطاقة وتقلل من البصمة الكربونية وتعزز جودة الحياة في الإمارة.
ستوعب مسجد الريان أكثر من 600 مصلٍ، ويمتد على مساحة 1050 متراً مربعاً وفق أعلى معايير الاستدامة البيئية. ويضم المسجد مئذنة بارتفاع 25 متراً ومواقف للسيارات والدراجات النارية، إضافة إلى مرافق مخصصة لأصحاب الهمم ومحطة "شاحن أخضر" للسيارات الكهربائية. وتم تركيب ألواح الطاقة الشمسية إلى جانب وحدة لمعالجة المياه لإعادة استخدامها لأغراض الري والتنظيف. والتزمت الهيئة في بناء المسجد بأعلى المعايير العالمية لضمان جودة الهواء باستخدام نظام عالي الكفاءة لتنقية الهواء لتوفير بيئة صحية ومستدامة داخل المسجد، مع استخدام مواد معاد تدويرها في البناء.

يوفر احتياجاته من خلال ألواح شمسية كهروضوئية عالية الكفاءة

مسجد الريان أول دار عبادة في العالم يحصل على شهادة "صفر طاقة للريادة في تصميمات الطاقة والبيئة"

في خطوة جديدة على طريق التنمية المستدامة، أعلنت هيئة كهرباء ومياه دبي عن حصول مسجد الريان الذي نفذته في منطقة حتا على شهادة "صفر طاقة

أطلق «جامعة دبي الوطنية» باستثمارات 4.5 مليارات درهم

محمد بن راشد: ماضون في بناء قادة المستقبل وتعزيز مكانة دولتنا.. والإنسان سيظل أكبر استثماراتنا

أعلن صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي، رعاه الله، أمس، عن تأسيس «جامعة دبي الوطنية»، باستثمارات تبلغ 4.5 مليارات درهم، لترسيخ مكانة دبي وجهة عالمية للتعليم العالي والبحث العلمي.

546 مليار درهم الإيرادات الحكومية و402 مليار درهم المصاريف

محمد بن راشد: موارد دولتنا في نمو وتوظيفها سيبقى لخدمة شعبنا ومرافقنا واقتصادنا ومستقبل مسيرتنا

4510802.jpg

قال صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي، رعاه الله: «إن مجلس الوزراء اعتمد الإحصاءات المالية الحكومية الموحدة على مستوى الدولة لعام 2023،

يواجه العديد من طلبة الجامعات المستجدين بعض «الحيرة» في بداية العام الأكاديمي، تتعلق باختيار التخصص المناسب. لذا، بات إدخال الإرشاد الأكاديمي إلى منظومة التعليم ضرورة ملحة لتطوير مستوى أداء الطلبة، وتقليل الفجوة بين التعليم العام والجامعي، حيث إن برامج الإرشاد تساعد الطالب على تكوين مفهوم إيجابي عن ذاته، والتعرف إلى فهم ذاته وظروفه وواقعه والبيئة من حوله.
اختيار
«البيان» رصدت بعض حالات لطلبة وطالبات في عدد من مؤسسات التعليم العالي، منهم من أعرب عن حيرته من اختيار التخصص المناسب، ومنهم من ترك هذه المسألة برمتها للمرشد الأكاديمي، الذي اختار لهم التخصص، بناء على اختبار مهارات أجري لهم في الجامعة، رغم عدم تقبلهم للتخصص، إلا أن الجامعة وعدتهم بالتحويل إلى آخر يميلون إليه بعد السنة الأولى، ولم تنفذ ذلك، ما أثر في تحصيلهم الأكاديمي، نتيجة دراستهم تخصصاً لا يرغبون فيه.
وعلى سبيل المثال، ذكرت طالبة في إحدى مؤسسات التعليم العالي، تم تسجيلها في تخصص الموارد البشرية «تم توجيهها من قسم الإرشاد»، مع أن رغبتها كانت تميل إلى التسجيل في تخصص المحاسبة، فيما تم إخبارها بأنها سيتم تغيير التخصص حسب رغبتها خلال السنة الأكاديمية الأولى، إلا أن ذلك لم يحدث، الأمر الذي يتسبب في هدر سنوات الدراسة دون فائدة.
وشرح بعض الطلبة معاناتهم مع تغيير التخصص بسبب ضعف الإرشاد الأكاديمي أحياناً، فيما أكد آخرون عدم وجود مرشد بشكل فاعل، فهو مشغول أحياناً، أو لا يستطيع الطالب الوصول إليه أحيناً أخرى للتحدث معه، ومناقشة احتياجاته.
تهيئة الطالب
وأكد عدد من الأكاديميين أنه يتعين تهيئة الطالب منذ مراحل مبكرة، تسبق المرحلة الثانوية، باعتباره أحد البرامج التطويرية، التي تعتمد المنهج العلمي الدقيق لتحديد ميول الطلبة وتنمية تطلعاتهم، ليكون أداة تشخيصية بمعايير سليمة، ليبدد الحيرة في اختيار تخصصات المستقبل، التي تخدم عملية التنمية، وتبتعد بهم عن كل ما يؤدي إلى تعثرهم أكاديمياً ومهنياً.
وأكدوا لـ «البيان» أن برامج الإرشاد الأكاديمي والمهني، تكتسب أهمية كبيرة، من خلال اتباعها نظام اتصال وتواصل دائم مع الطلبة والمعلمين وأولياء الأمور، مشيرين إلى أن الإرشاد يأتي متمماً ومكملاً للعملية التربوية والتعليمية، باعتباره جزءاً مهماً لا يتجزأ منها، يسهم في تنمية شخصية الطالب من كل أبعادها، لتحقيق أهداف العملية التربوية والتعليمية بوجه أكمل، والوصول به إلى مستوى مناسب من الصحة النفسية، ليكون خريجاً فاعلاً، ومنتجاً قادراً على تلبية حاجاته وحاجات مجتمعه، فضلاً عن دوره في تشجيع الطلبة على الالتحاق بالتخصصات الجامعية التي يتطلبها سوق العمل.
تخصصات ستندثر
وأوضح الدكتور عيسى البستكي رئيس جامعة دبي، أن الإرشاد المهني يجب أن يوعي الطالب بإمكانية توفر تخصص معين، بعد انتهاء مدة الدراسة في الجامعة من عدمه، بمعنى أن بعض التخصصات قد تندثر خلال خمس أو عشر سنوات مقبلة، وبالتالي، فقد يضيع الطالب سنوات في دراسة تخصصات ستندثر.
وأضاف: الإرشاد الأكاديمي والمهني، يجب أن يبدأ منذ الصف العاشر في المرحلة الثانوية، لتعريف الطالب بالوظائف التي ستستمر أو التي ستستحدث، لا سيما في ظل التطور التكنولوجي.
مهارات مطلوبة
وقال الدكتور يوسف العساف رئيس جامعة روشستر للتكنولوجيا في دبي، إن سوق العمل تغير بشكل جذري، بسبب الثورة التكنولوجية الحالية، وبالتالي، تغيرت متطلبات سوق العمل، من حيث الوظائف والمهارات المطلوبة من الموظفين الحاليين والخريجين، ومن هنا، تأتي أهمية الإرشاد الأكاديمي والوظيفي على كافة المستويات، لا سيما في مؤسسات التعليم العالي.
وأضاف: إن الإرشاد الأكاديمي يرسم خريطة الطريق للطلبة، لذلك تقع على عاتق الجامعات، ومؤسسات التعليم العالي، مسؤولية توجيه طلبة المدارس، ومساعدتهم على اختيار التخصص، وفقاً لإمكاناتهم واهتماماتهم العلمية، وقدراتهم الفردية وميولهم، بالإضافة إلى احتياجات سوق العمل.
تعاون فاعل
ويرى محمد عبد الله رئيس معهد دبي للتصميم والابتكار، أهمية توفير مرشد أكاديمي متخصص، منذ المراحل المبكرة في المدارس، وليس في المرحلة الثانوية، مشيراً إلى أنه لا يوجد أحياناً تنسيق أو تعاون فاعل بين إدارات المدارس والجامعات في هذا الخصوص، وفي الوقت ذاته، فإن بعض الجامعات تفتقد إلى الاهتمام بتوعية طلبتها بالتخصصات الجديدة التي تطرحها سنوياً. وشدد على ضرورة تعيين مرشد أكاديمي متخصص في المدارس، يسند إليه عملية شرح وتوعية الطلبة بالبرامج والتخصصات الجديدة المطلوبة لسوق العمل، والتي تخدم الأهداف التنموية للدولة.
خطوة حاسمة
وقالت الدكتورة شاكيل أجنيو أستاذ مشارك في علم النفس بجامعة هيريوت وات دبي، إن اختيار المسار الوظيفي خطوة حاسمة في تحديد الأهداف المهنية، وإنشاء استراتيجيات لتحقيقها، وحثت إدارات المدارس وأولياء الأمور، على العمل بشكل تعاوني، لتطوير خطة مهنية ناجحة وهادفة للطلاب.

تعليم

Education

بسبب ضعف برامج الإرشاد.. حيرة اختيار التخصص تربك طلبة الجامعات الجدد

4510849.jpg

يواجه العديد من طلبة الجامعات المستجدين بعض «الحيرة» في بداية العام الأكاديمي، تتعلق باختيار التخصص المناسب. لذا، بات إدخال الإرشاد الأكاديمي إلى منظومة التعليم ضرورة ملحة لتطوير مستوى أداء الطلبة،

سموه : الإمارات الثانية عالمياً في عدد مشاريع الاستثمار الأجنبي المباشر بنمو 33%

محمد بن راشد يترأس اجتماع مجلس الوزراء ويعتمد أجندة الاجتماعات السنوية لحكومة الإمارات

ترأس صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي "رعاه الله"، اجتماع مجلس الوزراء الذي عقد في قصر الوطن في أبوظبي

كشفت وزارة الموارد البشرية والتوطين، أن الدورة الثانية من «جائزة الإمارات للريادة في سوق العمل»، تشهد إقبالاً لافتاً من الفئات المستهدفة، ما يعكس حجم الثقة بالجائزة في أوساط القطاع الخاص، ومستوى التنافسية في سوق العمل الإماراتي.
وأوضحت، أن النتائج الاستثنائية التي حققتها الجائزة في دورتها الأولى عززت من التطلعات لاستقبال ملفات نوعية وأكثر تميزاً في دورة هذا العام، خصوصاً أن المشاركة في الجائزة تشكل فرصة لتعزيز المعرفة والخبرات وإبراز أفضل الممارسات في سوق العمل ما يدعم الارتقاء بمستوى الأعمال وتنافسية الشركات والأفراد.
ودخلت عملية استقبال طلبات المشاركة من شركات القطاع الخاص والأفراد بالدورة الثانية من الجائزة، مرحلة العد التنازلي مع قرب إغلاق باب تلقي الطلبات في 31 أغسطس الجاري.وتكتسب الجائزة أهمية خاصة كونها تقام برعاية كريمة من سمو الشيخ منصور بن زايد آل نهيان نائب رئيس الدولة نائب رئيس مجلس الوزراء رئيس ديوان الرئاسة، مما يعزز دورها الريادي في تطوير المسيرة التنموية الطموحة لسوق العمل ورؤية الدولة وتوجهاتها الاقتصادية في مجال التنمية المستدامة.
معايير
وتنفذ وزارة الموارد البشرية والتوطين خطة متكاملة للتوعية والترويج والتسويق للجائزة، خصوصاً ما يتعلق بعمليات التسجيل ومتطلبات التقديم والمعايير الخاصة بكل فئة، كما شكلت الوزارة لجان تحكيم تضم مقيّمين ومختصين وخبراء دوليين في المجالات العمالية والصحة والسلامة المهنية، بالإضافة إلى وجود لجنة عليا للإشراف على الجائزة.
وتعد الجائزة الأولى من نوعها في تكريم شركات القطاع الخاص والقوى العاملة المتميزة على مستوى الدولة وإبراز الممارسات الناجحة في مجالات سوق العمل في كل القطاعات الاقتصادية، وتكرم في دورتها الجديدة 90 فائزاً عوضاً عن 66 فائزاً قامت بتكريمهم في الدورة الأولى.
وشهدت الجائزة في دورتها الثانية استحداث فئتين رئيسيتين للسكنات العمالية والتكريم الخاص لتصبح فئات الجائزة 5 فئات بدلاً من 3، كما تمت زيادة القيمة الإجمالية للجوائز لتصل إلى نحو 37 مليون درهم بدلاً من 9 ملايين درهم، فضلاً عن تطوير معايير الجائزة بما يتلاءم مع معايير الاستدامة والابتكار، وينسجم مع مكانتها الرائدة ودورها في تعزيز ريادة سوق العمل في الدولة.
وتشمل الجائزة في دورتها الجديدة 5 فئات هي: «الشركات» وتمنح جائزتها للشركات التي تطبق أفضل الممارسات لمواردها البشرية بناءً على معايير التوظيف والتمكين واستقطاب المهارات، ومعيار بيئة العمل وجودة حياة القوى العاملة، ومعيار الابتكار والجاهزية للمستقبل، وتحقق أعلى مستوى في الالتزام بأنظمة ومعايير بيئة العمل في مختلف القطاعات الاقتصادية، وسيتم اختيار 33 شركة للفوز ضمن هذه الفئة.
وتشمل الفئة الثانية «القوى العاملة المتميزة» 3 فئات فرعية، الأولى هي «العمالة الماهرة»، وتشمل القوى العاملة من المستويات المهنية العالية وتكون معاييرها، الإنجاز والتعلم والتطوير المستمر والمسؤولية المجتمعية، والثانية والثالثة هما «العمالة من المستويات المهنية الأخرى»، و«العمالة المساعدة»، ويتم تقييم الفائزين ضمن هذه الفئة بناءً على المسؤولية المجتمعية والإنجاز، ويتم ترشيح هاتين الفئتين من قبل الشركات والمجتمع وأصحاب العمل والأسر، وسيتم اختيار 48 فائزاً ضمن هذه الفئة.
وتمثل الفئة الثالثة «السكنات العمالية» والتي يتم منحها لأفضل استثمار في السكنات العمالية التي تطبق أفضل المعايير من حيث مرافق السكن والخدمات الإضافية التي تقدم للعمال مستخدمي السكن ومدى تبني وتطبيق مبادرات الاستدامة ورفاهية القوى العاملة.
وتكرم الفئة الرابعة من الجائزة «شركاء خدمات الأعمال» من الشركات التي ساهمت في تطوير ممارسات سوق العمل الرائدة، وتنقسم إلى 3 فئات فرعية هي: «مكاتب استقدام العمالة المساعدة»، وهي جائزة تمنح للمكاتب الرائدة في سوق العمل التي تطبق أفضل الممارسات بتوفيرها الدعم المناسب للعمالة المساعدة لديها، وتمكين الأسر المتعاملة معها من الحصول على الخدمات المطلوبة وفقاً لتطلعاتها.
وتشمل الفئة الفرعية الثانية «وكالات التوظيف»، وهي جائزة تمنح لوكالات التوظيف الرائدة في سوق العمل التي تطبق أفضل الممارسات لاستقطاب الكفاءات البشرية المؤهلة وتشجيعها وتحفيزها، وتضم الفئة الفرعية الثالثة «مراكز خدمات الأعمال»، وهي جائزة تمنح لمراكز خدمات الأعمال الرائدة في سوق العمل التي تطبق أفضل الممارسات التي تمكن كوادرها البشرية من تقديم خدمات متميزة لقطاع الأعمال في الدولة. وتتمثل الفئة الخامسة بـ«التكريم الخاص» وتشمل 4 فئات فرعية هي:
«نخبة الشركات» والتي تشمل الشركة ذات الممارسات المتميزة والتأثير الإيجابي على سوق العمل الإماراتي، و«شخصية العام» الخاصة بتكريم شخصية استثنائية ساهمت بتطوير سوق العمل الإماراتي، و«المبادرة الرائدة» في تنظيم علاقات العمل، وتطوير الممارسات في استقطاب المهارات أو تمكين القوى العاملة، و«المؤثر الاجتماعي» الذي ساهم في مبادرات لنشر قوانين وسياسات وقرارات تنظيم سوق العمل والتعريف بها. جدير بالذكر أن الدورة الأولى من الجائزة شهدت استقبال أكثر من 3500 طلب ترشح، وفوز 66 عاملاً وشركة.
31 أغسطس إغلاق باب تلقي طلبات المشاركة في الجائزة
90 فائزاً في الدورة الثانية عوضاً عن 66
37 مليون درهم إجمالي قيمة الجوائز

مشاركات واسعة في النسخة الثانية من «الإمارات للريادة في سوق العمل»

target8660970074629481898.jpg

كشفت وزارة الموارد البشرية والتوطين، أن الدورة الثانية من «جائزة الإمارات للريادة في سوق العمل»، تشهد إقبالاً لافتاً من الفئات المستهدفة.

أطلق برنامج الأمم المتحدة الإنمائي أمس، بالشراكة مع مؤسسة محمد بن راشد آل مكتوم للمعرفة والأمانة العامة للمجلس الأعلى للتخطيط والتنمية في الكويت، دعوة للشباب في دولة الكويت، من مواطنين ومقيمين، لتقديم طلبات المشاركة في أسبوع المعرفة الذي سيقام في مدينة الكويت من 6 حتى 10 أكتوبر المقبل.
يهدف أسبوع المعرفة إلى تمكين الشباب الكويتيين من خلال تزويدهم بالمهارات والمعرفة المستقبلية للمساهمة في التنمية الوطنية والمشاركة في حوار هادف مع صناع السياسات.
وسيعرض خطابات رئيسية وحوارات استراتيجية تمكّن المشاركين من التواصل مع صناع القرار والأشخاص المعنيين للخروج بخرائط طريق قابلة للتنفيذ هدفها تعزيز البنية التحتية المعرفية في الكويت وجهود التنمية المستدامة.
وستكون مهلة تقديم طلبات الالتحاق بأسبوع المعرفة في الكويت مفتوحة حتى تاريخ 18 أغسطس الجاري. ويهدف لاستقطاب فئة الشباب ممن تتراوح أعمارهم بين 18 و29 عاماً، من الشغوفين بالتنمية وخلق الحلول المبتكرة للتحديات الوطنية الحالية.
تنمية مستدامة
وقال جمال بن حويرب، المدير التنفيذي لمؤسسة محمد بن راشد آل مكتوم للمعرفة: «تتطلع مؤسسة محمد بن راشد آل مكتوم للمعرفة لأن يقدم أسبوع المعرفة في الكويت دافعاً جديداً للشباب الكويتيين من أجل الإسهام في بناء مجتمع المعرفة وتعزيز المشاركة في مسيرة التنمية المستدامة لبلدهم.
ونطمح من خلال هذه الفعالية المعرفية الرائدة إلى تمكين المواهب الشبابية الكويتية من امتلاك الرؤى والخبرات المبتكرة التي تسهم في نهضة المجتمع ومعالجة تحدياته».
من جهتها، قالت المهندسة إيمان الشراح من المركز الوطني للاقتصاد المعرفي في الأمانة العامة للمجلس الأعلى للتخطيط والتنمية في الكويت: «نحن نرحب بإقامة أسبوع المعرفة في الكويت ونشجع الشباب على التقدم للمشاركة فيه، حيث نتصور أن يكون الحدث نقطة انطلاق نحو تحقيق خطة التنمية الوطنية الثالثة للكويت ورؤية 2035».
وأضافت: «نهدف من خلال رعاية مواهب وأفكار الشباب الكويتيين إلى تشكيل مستقبل تجلب فيه المعرفة مزيداً من الازدهار لدولة الكويت».
تنمية المهارات
وفي هذا الصدد، قالت إيما مورلي، الممثلة المقيمة لبرنامج الأمم المتحدة الإنمائي في الكويت: «يلتزم برنامج الأمم المتحدة الإنمائي بتنمية مهارات شباب الكويت وتزويدهم بالمعرفة والخبرة اللازمة لقيادة مجتمعاتهم.
ويعتبر أسبوع المعرفة خطوة حاسمة في هذه العملية، لأنه يوفر منصةً للتعاون والتعلم والقيادة في مجال التنمية المستدامة».
 
تجدر الإشارة إلى أن برنامج الأمم المتحدة الإنمائي يستضيف أسبوع المعرفة في أكتوبر المقبل بالشراكة مع مؤسسة محمد بن راشد آل مكتوم للمعرفة، والأمانة العامة للمجلس الأعلى للتخطيط والتنمية، للاستفادة من رؤى مؤشِّر المعرفة العالمي لمواجهة التحديات التنموية ودعم تحول الكويت نحو اقتصاد قائم على المعرفة بما يتماشى مع رؤية الكويت 2035، بالإضافة إلى تعزيز المهارات الأساسية والمستقبلية لدى الشباب الكويتيين.
وكان قد جرى تنظيم أسبوع المعرفة سابقاً في كل من مصر والأردن، حيث كان له دور بارز في تفعيل المساهمات التنموية للفئات الشابة في كلتا الدولتين، وإنشاء شبكة واسعة من القادة وصانعي التغيير.

الثقافة

Culture & Art

ثقافة

Culture

«أسبوع المعرفة» ينطلق في الكويت 6 أكتوبر

target495118412599599622.jpg

أطلق برنامج الأمم المتحدة الإنمائي أمس، بالشراكة مع مؤسسة محمد بن راشد آل مكتوم للمعرفة والأمانة العامة للمجلس الأعلى للتخطيط والتنمية في الكويت.

دعا برنامج الأمم المتحدة الإنمائي اليوم بالشراكة مع مؤسسة محمد بن راشد آل مكتوم للمعرفة والأمانة العامة للمجلس الأعلى للتخطيط والتنمية بالكويت الشباب في دولة الكويت من مواطنين ومقيمين لتقديم طلبات المشاركة في أسبوع المعرفة الذي سيقام في مدينة الكويت في أكتوبر 2024.
ويهدف أسبوع المعرفة الذي سيقام تحت عنوان "تمكين الشباب من أجل اقتصاد مبني على المعرفة" إلى تمكين الشباب الكويتي من خلال تزويدهم بالمهارات والمعرفة المستقبلية للمساهمة في التنمية الوطنية والمشاركة في حوار هادف مع صناع السياسات. 
وسيقام الحدث في الفترة من 6 إلى 10 أكتوبر المقبل، حيث سيعرض خطابات رئيسية وحوارات استراتيجية تمكن المشاركين من التواصل مع صناع القرار والأشخاص المعنيين للخروج بخرائط طريق قابلة للتنفيذ هدفها تعزيز البنية التحتية المعرفية في الكويت وجهود التنمية المستدامة. 
وستكون مهلة تقديم طلبات الالتحاق بأسبوع المعرفة في الكويت مفتوحة حتى تاريخ 18 أغسطس الحالي وتهدف لاستقطاب فئة الشباب ممن تتراوح أعمارهم بين 18 و29 عاماً من الشغوفين بالتنمية وخلق الحلول المبتكرة للتحديات الوطنية الحالية وتشجع بشدة الطلبات من الشبَّان والشابات من مختلف الخلفيات بما في ذلك الأشخاص من أصحاب الهمم.
وقال جمال بن حويرب المدير التنفيذي لمؤسسة محمد بن راشد آل مكتوم للمعرفة.. إن مؤسسة محمد بن راشد آل مكتوم للمعرفة تتطلع إلى أن يقدم أسبوع المعرفة في الكويت دافعاً جديداً للشباب الكويتي من أجل الإسهام في بناء مجتمع المعرفة وتعزيز المشاركة في مسيرة التنمية المستدامة لبلدهم ونطمح من خلال هذه الفعالية المعرفية الرائدة إلى تمكين المواهب الشبابية الكويتية من امتلاك الرؤى والخبرات المبتكرة التي تسهم في نهضة المجتمع ومعالجة تحدياته.
ورحبت المهندسة إيمان الشراح من المركز الوطني للاقتصاد المعرفي في الأمانة العامة للمجلس الأعلى للتخطيط والتنمية بالكويت بإقامة أسبوع المعرفة في الكويت وتشجع الشباب على التقدم للمشاركة فيه حيث تتوقع أن يكون الحدث نقطة انطلاق نحو تحقيق خطة التنمية الوطنية الثالثة للكويت ورؤية 2035..وقالت " نهدف من خلال رعاية مواهب وأفكار الشباب الكويتي إلى تشكيل مستقبل تجلب فيه المعرفة مزيدا من الازدهار لدولة الكويت".
وقالت إيما مورلي الممثلة المقيمة لبرنامج الأمم المتحدة الإنمائي في الكويت، إن برنامج الأمم المتحدة الإنمائي يلتزم بتنمية مهارات شباب الكويت وتزويدهم بالمعرفة والخبرة اللازمة لقيادة مجتمعاتهم ويعتبر أسبوع المعرفة خطوة حاسمة في هذه العملية لأنه يوفر منصة للتعاون والتعلم والقيادة في مجال التنمية المستدامة.
تجدر الإشارة إلى أن برنامج الأمم المتحدة الإنمائي يستضيف أسبوع المعرفة في أكتوبر القادم بالشراكة مع مؤسسة محمد بن راشد آل مكتوم للمعرفة والأمانة العامة للمجلس الأعلى للتخطيط والتنمية للاستفادة من رؤى مؤشر المعرفة العالمي لمواجهة التحديات التنموية ودعم تحول الكويت نحو اقتصاد قائم على المعرفة بما يتماشى مع رؤية الكويت 2035 بالإضافة إلى تعزيز المهارات الأساسية والمستقبلية لدى الشباب الكويتي. 
يذكر أنه تم تنظيم أسبوع المعرفة سابقا في كل من مصر والأردن حيث كان له دور بارز في تفعيل المساهمات التنموية للفئات الشابة في كلتا الدولتين وإنشاء شبكة واسعة من القادة وصانعي التغيير.

"محمد بن راشد للمعرفة": فتح باب التقديم للمشاركة بأسبوع المعرفة في الكويت

دعا برنامج الأمم المتحدة الإنمائي اليوم بالشراكة مع مؤسسة محمد بن راشد آل مكتوم للمعرفة والأمانة العامة للمجلس الأعلى للتخطيط والتنمية بالكويت الشباب في دولة الكويت من مواطنين ومقيمين لتقديم طلبات المشاركة في أسبوع المعرفة

أكد رجال أعمال ومسؤولو بنوك عالمية وشركات عقارية ولوجستية كبرى أن اقتصاد دبي يعد الأعلى طموحاً وتنافسية عالمياً، حيث يعكس النمو الاقتصادي، الذي حققته الإمارة في الربع الأول من العام الجاري ديناميكية واستدامة اقتصاد الإمارة في مواجهة التحديات العالمية.
كما تمكنت دبي من تسجيل أداء قوي في مختلف القطاعات الاقتصادية الرئيسية، ما يعزز مكانتها مركزاً عالمياً للتجارة والسياحة والاستثمار، وهذا النمو لم يكن محض صدفة، بل هو نتيجة رؤية القيادة التي كانت وراء هذه النجاحات، إضافة إلى الجهود المتواصلة والاستراتيجيات المدروسة، التي تهدف إلى تنويع الاقتصاد وتعزيز بيئة الأعمال.
وقالوا في تصريحات لـ«البيان»: «إن اقتصاد دبي يعتبر واحداً من أكثر اقتصادات العالم طموحاً وتنافسية، حيث نجح في التغلب على كافة التحديات الاقتصادية الإقليمية والعالمية، والتعامل بتوازن ومرونة مع كافة الظروف، إلى جانب قدرته على استغلال كافة الإمكانات المتاحة لديه لتحقيق النمو المستمر والمستدام».
إمكانات كبيرة 
<img alt="" src="https://media.albayan.ae/images/fahmi559/xqpnz4vbp30.jpg"/>
وقال خلف بن أحمد الحبتور، مؤسس ورئيس مجلس إدارة «مجموعة الحبتور»: إن هذا النمو يعزز مكانة دبي كمركز اقتصادي عالمي رائد، ويؤكد على نجاح السياسات الاقتصادية والاستراتيجيات التنموية التي تعتمدها القيادة الرشيدة، مما يعكس قوة ومرونة اقتصاد دبي وقدرته على التكيف والنمو في ظل التحديات العالمية المتزايدة، وسنعمل في القطاع الخاص جنباً إلى جنب مع الحكومة الرشيدة لمواصلة هذا النمو وتعزيزه.
استراتيجية طموحة
<img alt="" src="https://media.albayan.ae/images/fahmi559/xqpnz4vbp31.jpg"/>
وقال هشام عبدالله القاسم، الرئيس التنفيذي لمجموعة وصل: يمثل النمو الاستثنائي الذي شهده الناتج المحلي لإمارة دبي خلال الفترة الماضية شهادة قوية على نجاح منظومة دبي الاقتصادية وفعالية استراتيجياتها الطموحة.
ويؤكد هذا الأداء المتميز على المكانة الريادية التي تحتلها دبي كوجهة مثالية للاستثمارات والأعمال في مختلف القطاعات، وجاذبية هائلة للمستثمرين ورواد الأعمال من جميع أنحاء العالم. وأضاف: نؤكد سعينا المستمر لدفع العجلة الاقتصادية للإمارة والانتقال بنموها إلى مستويات لم يسبق لها مثيل، ودعم رؤية القيادة الرشيدة لجعل دبي عاصمة للاقتصاد العالمي.
تجاوز التوقعات
<img alt="" src="https://media.albayan.ae/images/fahmi559/xqpnz4vbp32.jpg"/>
وقال محمد عبدالرحمن المرزوقي، الرئيس التنفيذي لبنك «إتش إس بي سي» الشرق الأوسط في الإمارات: يواصل اقتصاد دبي متجاوزاً في أدائه التوقعات الاقتصادية العالمية مدعوماً بأسس متينة وخطط استثمارية حكومية طموحة، وتسهم ديناميكية ومتانة اقتصاد دبي في استقطاب التدفقات المالية وزيادة ثقة المؤسسات والمستثمرين .
حيث تواصل الرؤى الاقتصادية مثل «خطة دبي الاقتصادية 2033» في تعزيز زخم النمو الاقتصادي في مجالات التجارة والاستثمار والثروات.
وأضاف: نحن بدورنا في «إتش إس بي سي» قمنا بوضع استراتيجية أعمالنا لتواكب خطط التنوع الاقتصادي القائمة في الإمارات، وكوننا من أكبر البنوك العالمية في الدولة وبتاريخ عريق يمتد لأكثر من 76 عاماً، فإننا في وضع مثالي لدعم عملائنا ذوي التوجهات الدولية للإسهام في نمو وتطور اقتصاد الدولة الذي يعد من بين أكثر الاقتصادات ديناميكية وطموحاً في العالم.
مناخ استثماري
<img alt="" src="https://media.albayan.ae/images/fahmi559/xqpnz4vbp33.jpg"/>
وقال حسين سجواني، مؤسس ورئيس مجلس إدارة «داماك العقارية»: إن النمو الاقتصادي الذي حققته دبي يعد تجسيداً لرؤية القيادة الرشيدة في مواصلة مسيرة النمو والتنمية في مختلف المجالات والقطاعات، بما يحقق أهداف أجندة دبي الاقتصادية D33.
وأضاف: كما تؤكد الأرقام أن دبي ماضية في جذب المزيد من الاستثمارات العالمية، وتعزيز مكانتها ضمن أفضل المدن العالمية من حيث البنية التحتية والمناخ الاستثماري والتحول الرقمي، كما أن مساهمة القطاع العقاري بشكل فاعل في الناتج المحلي الإجمالي لدبي، تؤكد مجدداً بأننا جميعاً شركاء في مسيرة النجاح والتميز.
مرونة اقتصادية
<img alt="" src="https://media.albayan.ae/images/fahmi559/xqpnz4vbp34.jpg"/>
وقالت رولا أبو منة، الرئيس التنفيذي، الإمارات والشرق الأوسط وباكستان، في بنك «ستاندرد تشارترد»، إن نمو الناتج المحلي في دبي، والذي حقق نسبة 3.2 % خلال الربع الأول، يعكس الرؤية الاستراتيجية والمرونة الاقتصادية للإمارة، كما يشير هذا الإنجاز إلى تنوع الأسس الاقتصادية لدبي وجاذبيتها كمركز عالمي للأعمال والاستثمار.
وأضافت: كبنك دولي يعمل في الإمارات، نرى أن النمو القوي الذي شهدته القطاعات الرئيسية في الدولة يشكل إلهاماً كبيراً للشركات والمؤسسات، خاصة تلك العاملة في قطاعات النقل والتخزين والعقارات والخدمات المالية.
وتابعت: يأتي هذا الإنجاز في ظل القيادة الرشيدة وبدعم من المبادرات الاستراتيجية مثل أجندة دبي الاقتصادية، وبرنامج تطوير الاستثمار الأجنبي المباشر، إضافة إلى العديد من المبادرات الفريدة من نوعها والتي تعزز من تنافسية وجاذبية الإمارات للمستثمرين العالميين.
كما نرى أن التركيز المستمر من قبل دبي على التميز والابتكار سيضع معايير جديدة في المشهد الاقتصادي الإقليمي والعالمي، وسيساهم في جعل دبي وجهة رئيسية للمواهب والاستثمار.
وأوضحت أن هذا النمو الملحوظ يشكل فرصة لتعزيز شراكتنا مع دبي ودعم رؤيتها الطموحة، وقالت إن التزامنا بالابتكار والاستدامة يعزز من قدرتنا على تقديم حلول مالية مبتكرة تدعم نمو الأعمال وتساهم في تطوير مجتمع الأعمال في الإمارة، ونحن ملتزمون بالاستمرار في العمل جنباً إلى جنب مع مختلف القطاعات الاقتصادية، لتحقيق المزيد من النجاحات المستقبلية والمساهمة في تحقيق مخططات التطوير الشاملة لعام 2033.
مركز عالمي
<img alt="" src="https://media.albayan.ae/images/fahmi559/xqpnz4vbp35.jpg"/>
وقال عثمان الجده، الرئيس التنفيذي لشركة «أرامكس»: تفتخر أرامكس في أن يكون مقرها الرئيسي في دبي، التي تتمتع باقتصاد مزدهر ومتواصل النمو عاماً بعد عام، وبفضل القيادة الحكيمة للإمارة، استطاعت الشركة تحقيق أداء استثنائي في الربع الأول من العام الجاري في قطاع النقل والخدمات اللوجستية، ما يشكل دليلاً على مكانة دبي بصفتها مركزاً عالمياً.
وأضاف: يتمتع قطاع النقل والخدمات اللوجستية في الإمارات بمكانة مميزة تؤهله لتحقيق نمو كبير، حيث تُعد الإمارات أحد أهم مراكز الخدمات اللوجستية في العالم، ونتطلع للإسهام في استمرار النمو الاقتصادي للنصف الثاني 2024.
جهود تنويع ناجحة
<img alt="" src="https://media.albayan.ae/images/fahmi559/xqpnz4vbp36.jpg"/>
وقال كامبل جراي، الرئيس التنفيذي لمنطقة الشرق الأوسط وأفريقيا في AtkinsRéalis «حققت دبي الكثير في العام الماضي، وكانت البنية التحتية الحيوية.
والنقل والتخزين، والعقارات، وقطاعات السياحة والبناء المزدهرة من بين أبرز أسواق النمو التي تعكس أساسيات اقتصادية قوية وجهود تنويع ناجحة، إن النمو الاقتصادي المستمر للإمارة هو شهادة على قيادتها ورؤيتها طويلة الأجل التي تزدهر ليس فقط لتضع المدينة كمركز عالمي للابتكار، ولكن أيضاً لتعزيز الرفاهية وجودة الحياة لسكانها وزوارها على حد سواء».
وأضاف جراي: باعتبارها منظمة رائدة عالمياً في مجال الخدمات الهندسية والطاقة النووية، فإن النهج الاستراتيجي لشركتنا يعكس رؤية دولة الإمارات لتقديم التميز ودفع النمو من خلال عقود من الخبرة العالمية والمعرفة المحلية والالتزام ببناء المواهب الإماراتية المستقبلية.
التزام بالابتكار
<img alt="" src="https://media.albayan.ae/images/fahmi559/xqpnz4vbp37.jpg"/>
وقال محمد كرم، المدير العام الإقليمي لشركة «إنسينكراتور» العالمية: إن النمو الاقتصادي الذي سجلته دبي خلال الربع الأول هو إنجاز يعكس بوضوح نجاح استراتيجية دبي الاقتصادية، وهذه النتائج الإيجابية هي ترجمة لرؤية وتوجيهات صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي، رعاه الله، الذي وضع خارطة طريق واضحة لتحقيق تنمية مستدامة وشاملة.
وأضاف: دبي تسعى دائماً إلى التميز والتفوق في مختلف المجالات، وهذا النمو هو دليل على التزامها بالابتكار وتطوير البنية التحتية ودعم بيئة الأعمال، ولا شك أن هذه الفترة المزدهرة هي بداية لمستقبل أكثر إشراقاً لدبي ولكل الشركاء في نجاحها.

الاقتصادي

Economy

اقتصاد الإمارات

رجال أعمال ومسؤولو بنوك وشركات عالمية: رؤية القيادة وراء النجاحات

اقتصاد دبي الأعلى طموحاً وتنافسية عالمياً

target8917593051571766894.jpg

أكد رجال أعمال ومسؤولو بنوك عالمية وشركات عقارية ولوجستية كبرى أن اقتصاد دبي يعد الأعلى طموحاً وتنافسية عالمياً، حيث يعكس النمو الاقتصادي.

تشمل منهجيتي عمل تركزان على «تسريع اتخاذ القرار خلال 100 ساعة» و«التنفيذ في 50 يوماً»

إطلاق دفعات تسريع دعم برنامج تصفير البيروقراطية الحكومية

أطلق مركز المسرعات الحكومية في مكتب رئاسة مجلس الوزراء بوزارة شؤون مجلس الوزراء، دفعات تسريع دعم برنامج تصفير البيروقراطية الحكومية

أكد وفد دولة الإمارات العربية المتحدة إلى "المنتدى السياسي رفيع المستوى بشأن التنمية المستدامة 2024" بنيويورك، في ختام فعاليات الحدث الأممي السنوي، أن دولة الإمارات تتبنى نموذجا تعاونيا مرنا ومتطورا باستمرار يهدف للتوسع في بناء الشراكات والتبادل المعرفي والعمل التنموي المثمر والمستدام عالمياً، بما يدعم تحقيق أهداف التنمية المستدامة التي وضعتها الأمم المتحدة لعام 2030، ويستشرف ما بعدها من آفاق استدامة التنمية للأفراد والمجتمعات والكوكب.
وشدد سعادة عبدالله ناصر لوتاه مساعد وزير شؤون مجلس الوزراء للتبادل المعرفي والتنافسية رئيس اللجنة الوطنية لأهداف التنمية المستدامة، في كلمة وفد دولة الإمارات التي ألقاها في ختام مشاركته في المنتدى الأممي في مقر الأمم المتحدة، على أن دولة الإمارات مستمرة، بتوجيهات القيادة الرشيدة، في دعم تحقيق أهداف التنمية المستدامة من خلال تعزيز اتفاقيات الشراكة وتبادل المعرفة وتنفيذ مشاريع التنمية الثنائية والمشتركة وتقديم المساعدات التي تحدث أثراً مستداماً.
وقال عبدالله لوتاه : ستواصل دولة الإمارات نهج الشراكة والتعاون لخير المجتمعات والشعوب، من خلال مواءمة استراتيجيتها الخارجية للمساعدات مع أهداف التنمية المستدامة، حيث بلغت في عام 2022 أكثر من 3.4 مليار دولار أمريكي، منها 83% مساعدات تنموية، وأنفقت "مبادرات محمد بن راشد آل مكتوم العالمية" نحو 1.8 مليار درهم أثرت إيجابياً في حياة أكثر من 100 مليون مستفيد، واستثمر "صندوق أبوظبي للتنمية" ، قرابة 60 مليار دولار أمريكي لأكثر من 100 دولة، وقدم الهلال الأحمر الإماراتي 54% من إجمالي مساعداته لدعم المبادرات التنموية العالمية.
وأضاف : تستمر دولة الإمارات بالعمل مع حكومات دول العالم وتعزيز قدراتها، فمنذ إطلاق برنامج التبادل المعرفي الحكومي، عُقدت اتفاقيات مع أكثر من 35 دولة، وطُبّقت أكثر من 367 مبادرة، ودُرّب أكثر من 3.2 مليون موظف حكومي.
وخلال جلسة عن الهدف السادس من أهداف التنمية المستدامة المعني بقضايا المياه النظيفة والنظافة الصحية؛ أكد لوتاه أهمية تعزيز العمل المناخي العالمي كداعم رئيسي لتحقيق بقية أهداف التنمية المستدامة، ولفت إلى التزام دولة الإمارات مع دول العالم بالعمل على تسريع وتيرة تحقيق أهداف التنمية؛ وقال: خلال مؤتمر الدول الأطراف في اتفاقية الأمم المتحدة بشأن تغير المناخ (COP28) اتحدنا حول "اتفاق الإمارات"، الذي وُصف بأنه الاتفاق الأكثر طموحاً وشمولاً منذ اتفاق باريس، كما قامت رئاسة المؤتمر بإطلاق "ترويكا رئاسات مؤتمرات الأطراف" الثلاثية التي تهدف إلى توحيد الجهود حتى الدورة الثلاثين. 
ودعا عبدالله لوتاه المنظمات الأممية والمؤسسات الدولية والحكومات للانضمام إلى جهود دولة الإمارات في استشراف مستقبل أهداف التنمية المستدامة لما بعد عام 2030 وللعقدين المقبلين وصولاً إلى العام 2045، مذكّراً بالتقرير الأول من نوعه الذي أصدرته دولة الإمارات في هذه الدورة من منصة المنتدى السياسي رفيع المستوى بشأن التنمية المستدامة للأمم المتحدة، والذي يدرس المسار العالمي لتحقيق أهداف التنمية المستدامة لعام 2045.
وقال: ندعو الجميع للانضمام إلينا لتجديد الالتزام بالأجندة التنموية للعقدين المقبلين، ووضع منظومة متكاملة تستشرف المستقبل؛ قائمة على التعاون الدولي، من خلال إطار عمل أهداف التنمية المستدامة 2045، الذي تساهم دولة الإمارات في وضع تصوراته وتطويره، لبناء مسار مستقبلي نكون فيه أقوى وأقدر .. مسار من أجل أجيالنا القادمة.
(المنتدى السياسي رفيع المستوى للأمم المتحدة)
ويمثّل المنتدى السياسي رفيع المستوى المعني بالتنمية المستدامة، المنصة الرئيسية للأمم المتحدة في موضوع التنمية المستدامة، ويضطلع منذ تأسيسه عام 2012، بدور محوري في متابعة ومراجعة ما تم تنفيذه على مستوى الدول في أجندة التنمية المستدامة لعام 2030.
وانعقدت هذه الدورة من المنتدى الدولي تحت شعار "تعزيز خطة التنمية المستدامة لعام 2030 والقضاء على الفقر في زمن الأزمات المتعددة .. تنفيذ حلول مستدامة ومرنة ومبتكرة بفعالية"، وعملت الوفود المشاركة في نسخة هذا العام من المنتدى، وطوال فترة انعقاده من 8 حتى 17 يوليو 2024، على مراجعات معمقة لخمسة من أهداف التنمية المستدامة وهي الهدف 1 المتمثل بالقضاء على الفقر بجميع أشكاله في كل مكان، والهدف 2 للقضاء على الجوع وتحقيق الأمن الغذائي وتحسين التغذية وتعزيز الزراعة المستدامة، والهدف 13 الداعم للعمل المناخي والداعي لاتخاذ إجراءات عاجلة لمكافحة تغير المناخ وتداعياته، والهدف 16 الرامي لتعزيز المجتمعات السلمية الشاملة لكل فئاتها لتحقيق التنمية المستدامة، وتوفير العدالة للجميع وبناء مؤسسات فعالة تتميز بكفاءة الأداء، والهدف 17 الذي يركز على عقد الشراكات العالمية لتعزيز تنفيذ أهداف التنمية المستدامة.

الإمارات تدعو دول العالم لتعزيز الشراكات والتعاون في تكثيف الجهود لتحقيق الهدف 17 من أهداف التنمية المستدامة

التقى صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي، رعاه الله، بحضور سمو الشيخ حمدان بن محمد بن راشد آل مكتوم، ولي عهد دبي نائب رئيس مجلس الوزراء وزير الدفاع رئيس المجلس التنفيذي لإمارة دبي جمعاً من أعيان البلاد ورجال الأعمال وكبار مسؤولي الدوائر والهيئات والمؤسسات الحكومية وشبه الحكومية، والقيادات التنفيذية لعدد من مؤسسات القطاع الخاص والمستثمرين، وذلك في مجلس المضيف بدار الاتحاد بدبي، في إطار المجلس الأسبوعي لسموه. 
  
وأكد صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم خلال اللقاء على أهمية تضافر جهود كافة شرائح المجتمع من أجل دفع مسيرة التنمية الشاملة في الإمارات وتعزيز الريادة الإماراتية في كافة المجالات وترسيخ خطاها نحو المستقبل المنشود ومواصلة تحقيق النجاحات والإنجازات في شتى القطاعات، مؤكداً سموه أن 
تعزيز الشراكة الفعالة بين القطاعين العام والخاص والتناغم والتنسيق بين جهودهما يمثل ركيزة أساسية لمواصلة الإنجازات والتغلب على أي معوقات وتحقيق الأهداف المشتركة بما يضمن مستقبلا مشرقا لأجيالنا القادمة. 
  
وأضاف سموه أن دبي مستمرة في تسريع وتيرة تحقيق المستهدفات الطموحة لأجندة دبي الاقتصاديّة D33 لاسيما ترسيخ مكانة الإمارة لتصبح ضمن أهمّ 3 مدن اقتصادية في العالم، وكذلك رفع تنافسيّة قطاع الأعمال في الإمارة وجعله الأسرع نمواً والأكثر جاذبية، عبر استثمار بنيتها التحتية المتطورة لكي تظل الوجهة المفضلة للسياحة والاستثمار والأعمال وفق أعلى المعايير العالمية. 
  
وقال صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم:" هدفنا ترسيخ مكانة دبي نموذجاً فريداً لمستقبل مشرق ووجهة رئيسية للاستثمار عالمياً وإقليمياً ولاعباً مهماً في مجال الاقتصاد الرقمي وإنجاز المشروعات التي تضمن تحقيق الأهداف الاستراتيجية لمسيرة التطوير في الإمارة خلال المرحلة المقبلة. إن الرؤية الطموحة لدبي تستند إلى التعاون بين القطاعين العام والخاص بما يضمن طموحاتها نحو مستقبل مشرق من منطلق التزامنا بمواصلة تعزيز مسيرة التنمية المستدامة والابتكار في جميع المجالات. نعمل على مواصلة تمكين القطاع الخاص من خلال توفير بيئة عمل جاذبة وتقديم الدعم اللازم للمشاريع الابتكارية، لجعل دبي مركزا عالميا للابتكار والتكنولوجيا الحديثة.. ومستمرون في دعم المبادرات والمشاريع التي تسهم في تحقيق هذا الهدف 
بالتعاون مع شركائنا من القطاع الخاص". 
  
وحرص صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم خلال اللقاء على تجاذب أطراف الحديث مع الحضور حول جملة من الموضوعات المتعلقة بمسيرة التنمية الشاملة والمستدامة في دبي والتعاون بين القطاعين الحكومي والخاص في تنفيذ الرؤى والطموحات الكبيرة لدولة الإمارات ودبي، معرباً سموه عن تقديره لكل الجهود والأفكار التي تسهم في خدمة الوطن وتحقيق مصلحة المواطن ومواصلة تحقيق معدلات نمو بخطى ثابتة قادرة على مواكبة المتغيرات العالمية بأعلى درجات المرونة والكفاءة العالية والتميز، بما يرسخ نجاح استراتيجيات وخطط التطوير الشاملة عبر شراكة قوية بين القطاعين الحكومي والخاص، انطلاقاً من الأسس والركائز التي رسخت مكانة الإمارات ودبي نموذجاً ملهماً في القدرة على تصدر المشهد العالمي وتصميم المستقبل. 
  
كما حضر اللقاء سمو الشيخ أحمد بن محمد بن راشد آل مكتوم، النائب الثاني لحاكم دبي، وسمو الشيخ أحمد بن سعيد آل مكتوم، رئيس هيئة دبي للطيران المدني رئيس مؤسسة مطارات دبي الرئيس الأعلى الرئيس التنفيذي لطيران الإمارات والمجموعة، وسمو الشيخ حشر بن مكتوم بن جمعة آل مكتوم رئيس مؤسسة دبي للإعلام، وعدد من الشيوخ والوزراء وكبار المسؤولين. 
  
وعلى هامش اللقاء الأسبوعي، استمع صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، والحضور إلى محاضرة ألقاها معالي عمر سلطان العلماء وزير دولة للذكاء الاصطناعي والاقتصاد 
الرقمي وتطبيقات العمل عن بُعد ، بعنوان "دولة الإمارات والذكاء الاصطناعي.. رحلة نحو المئوية"، استعرض فيها تاريخ تطور التقنيات وعلاقتها بالبشر ، وظهور فكرة الذكاء الاصطناعي في منتصف القرن العشرين، وما تبع ذلك من تطورات مستمرة ليصبح الذكاء الاصطناعي قوة رئيسية تشكل عالمنا الحديث في كافة القطاعات الحيوية. 
  
كما تطرق معالي عمر سلطان العلماء للحديث عن مسيرة الإمارات ودبي في تبني خطط عمل سريعة لمواكبة التغيرات الهائلة في مجال التكنولوجيا والذكاء الاصطناعي، بما يعكس رؤية  صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي ،رعاه الله، بتعزيز مكانة الإمارات ودبي كوجهة عالمية للذكاء الاصطناعي من خلال العمل على تنفيذ استراتيجية الإمارات الوطنية للذكاء الاصطناعي2031، والتي تهدف إلى جعل دولة الإمارات رائدة عالمياً في مجال الذكاء الاصطناعي بحلول 2031 والسعي لتطوير منظومة متكاملة توظف الذكاء الاصطناعي في المجالات الحيوية للدولة. 
  
كما استعرض معاليه خلال المحاضرة خطة دبي السنوية لتسريع تبني استخدامات وتطبيقات الذكاء الاصطناعي والتي تترجم رؤية صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، وتوجيهات سمو الشيخ حمدان بن محمد بن راشد آل مكتوم، بتعزيز ريادة دبي كمركز عالمي للتكنولوجيا والابتكار، وضرورة الاستفادة من تقنيات الذكاء الاصطناعي الجديدة وتأثيراتها المستقبلية على جميع القطاعات، بما يحقق أهم مستهدفات أجندة دبي الاقتصادية D33 بإضافة 
100 مليار درهم من التحول الرقمي لاقتصاد دبي.. ورفع إنتاجية الاقتصاد بنسبة 50% عبر الابتكار وتبني الحلول الرقمية 
  
من جانبهم أكد الحضور أن الرؤية الاستشرافية لصاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم تظل مصدر حافز وإلهام وركيزة أساسية لتعزيز منظومة استراتيجية متكاملة هدفها تعزيز مكانة دبي كبيئة آمنة ومستقرة ومزدهرة ووجهة عالمية للأعمال والاستثمار والإبداع والابتكار واستقطاب المواهب والمضي بثبات وخطى واثقة نحو تحقيق الطموحات التنموية الكبيرة لدبي وتعزيز مكانتها لتكون ضمن أفضل ثلاث مدن اقتصادية في العالم خلال العقد المقبل، ضمن منظومة التطوير الشامل في الإمارة.
<a href="https://media.albayan.ae/images/fasil/b9852.jpg" target="_blank"><img alt="" src="https://media.albayan.ae/images/fasil/b9852.jpg" style="width: 3488px; height: 6120px;"/></a>
<a href="https://media.albayan.ae/images/fasil/b9853.jpg" target="_blank"><img alt="" src="https://media.albayan.ae/images/fasil/b9853.jpg" style="width: 3472px; height: 3148px;"/></a>
<a href="https://media.albayan.ae/images/fasil/b9854.jpg" target="_blank"><img alt="" src="https://media.albayan.ae/images/fasil/b9854.jpg" style="width: 3485px; height: 6131px;"/></a>

استقبل بحضور حمدان بن محمد جمعاً من أعيان البلاد ورجال الأعمال والمسؤولين

محمد بن راشد: تعزيز شراكة القطاعين العام والخاص ركيزة أساسية لمواصلة الإنجازات

التقى صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي، رعاه الله، بحضور سمو الشيخ حمدان بن محمد بن راشد آل مكتوم، ولي عهد دبي نائب رئيس مجلس الوزراء وزير الدفاع رئيس المجلس التنفيذي لإمارة دبي جمعاً من أعيان البلاد ورجال الأعمال.

أكدت معالي الدكتورة ميثاء بنت سالم الشامسي، وزيرة دولة، رئيسة اللجنة العليا لصندوق الشيخة فاطمة للمرأة اللاجئة، أهمية الدور الذي تلعبه الشراكات العالمية كمحرك رئيسي في أعمال الهيئات والمنظمات المحلية والدولية، بهدف تسريع الجهود الدولية لتحقيق أهداف التنمية المستدامة في مختلف أنحاء العالم.
وأشارت معاليها إلى حرص سمو الشيخة فاطمة بنت مبارك “أم الإمارات” رئيسة الاتحاد النسائي العام رئيسة المجلس الأعلى للأمومة والطفولة الرئيسة الأعلى لمؤسسة التنمية الأسرية الرئيسة الفخرية لهيئة الهلال الأحمر رئيسة صندوق الشيخة فاطمة للمرأة اللاجئة ، على دعم قضايا اللاجئين وخاصة من النساء، موضحة أن سمو الشيخة فاطمة تولي اهتماماً بالغاً لدعم الجهود التنموية للمرأة وتمكينها لتكون شريكاً رئيساً وفاعلاً في تحقيق الفرص والإنجازات بشكل عام، وخاصة تلك الجهود الموجهة للمرأة اللاجئة، وأن سموها أطلقت منذ تأسيس الصندوق العديد من المشاريع والبرامج الهادفة إلى تطوير قدرات اللاجئات وتعزيز مهاراتهن في العديد من المجالات التنموية من أجل تأمين حياة كريمة لهن.
جاء ذلك في سياق تعليق معالي الشامسي على مشاركة فريق هيئة الهلال الأحمر الإماراتي، ضمن الوفد الإماراتي المشارك في فعاليات المنتدى السياسي رفيع المستوى بشأن التنمية المستدامة للأمم المتحدة المنعقد في نيويورك، والذي تنظمه إدارة الشؤون الاقتصادية والاجتماعية في الأمم المتحدة ويختتم أعماله اليوم.
وشاركت هيئة الهلال الأحمر الإماراتي في العديد من الفعاليات المصاحبة لأعمال المنتدى من بينها جلسة معالي أمينة محمد، نائبة الأمين العام للأمم المتحدة، وعدد من ممثلي الدول والمنظمات المشاركة، كما شاركت الهيئة في محاضرة في مقر جامعة نيويورك في الولايات المتحدة، حضرها جمع من طلاب الدراسات العليا بجامعة نيويورك من كلية الدراسات المهنية، وبرنامج الشؤون العالمية والأمن العالمي، وبرنامج النزاعات والأمن السيبراني، وطلاب من تخصصات الأعمال وغيرها.
- مشاريع عديدة.. 
من جانبه، قال سعادة عبد الله ناصر لوتاه، مساعد وزير شؤون مجلس الوزراء للتبادل المعرفي والتنافسية رئيس اللجنة الوطنية لأهداف التنمية المستدامة.." تقوم دولة الإمارات بدور محوري رئيس في دعم القضايا الإنسانية العالمية ما جعلها نموذجاً يحتذى وعلامة مضيئة في العمل التنموي، ولصندوق الشيخة فاطمة للمرأة اللاجئة مبادرات ومشاريع عديدة رسخت القيم الإماراتية السامية على مستوى العالم وهي السلام والتنمية والتمكين للفئات المجتمعية كافة وخصوصاً المرأة، ووفرت لها حلولاً ذات عائد وأثر سريع يعود بالفائدة على مساهمتها في صناعة مستقبل لها ولمجتمعها".
- نقلة نوعية.. 
واستعرض سعادة حمود عبدالله الجنيبي، نائب الأمين العام لقطاع الشؤون المحلية للهيئة، نائب رئيس صندوق الشيخة فاطمة للمرأة اللاجئة، خلال مشاركته في المنتدى، أبرز إنجازات صندوق الشيخة فاطمة للمرأة اللاجئة والتي تأتي ضمن الجهود الدولية لتسريع تحقيق أهداف التنمية المستدامة.
وقال " منذ إطلاقه بمبادرة كريمة من سمو الشيخة فاطمة بنت مبارك، في العام 2000، نفذ صندوق الشيخة فاطمة للمرأة اللاجئة، من خلال الهلال الأحمر الإماراتي وبالتعاون مع المفوضية السامية لشؤون اللاجئين، العديد من المشاريع التنموية التي أحدثت نقلة نوعية في حياة العديد من الفئات الأشدّ ضعفاً لاسيما النساء، والأطفال، وساهمت في تحسين مستوى الخدمات المقدمة إلى المتأثرين في مناطق النزاعات".
وأكد سعادته حرص صندوق الشيخة فاطمة للمرأة اللاجئة وهيئة الهلال الأحمر الإماراتي على تكثيف جهودهما ومواصلتها، بهدف تعظيم أثر مبادراتهما الدولية لتحقيق أهداف التنمية المستدامة.
وتحدث وفد الهلال الأحمر خلال مشاركاته عن توقيع صندوق الشيخة فاطمة للمرأة اللاجئة، لاتفاقيتين جديدتين، مع المفوضية السامية للأمم المتحدة لشؤون اللاجئين، الأولى لتجديد الشراكة بين الجانبين لمدة ثلاث سنوات بهدف دعم النساء اللاجئات، والثانية لتنفيذ مشروع بقيمة مليون دولار أمريكي لتقديم مأوى مستدام للاجئين والنازحين الداخليين في جمهوريتي بوركينا فاسو وتشاد، إذ يستفيد من المشروع نحو871 عائلة لاجئة ونازحة.
كذلك، استعرض الوفد مشروع تعزيز قدرات اللاجئين في أوغندا بتمويل من صندوق الشيخة فاطمة للمرأة اللاجئة، وبالتعاون مع المفوضية السامية للأمم المتحدة لشؤون اللاجئين والذي استفاد منه أكثر من 45 ألف شخص، 60 في المائة منهم من النساء في مجال الزراعة والثروة الحيوانية.
- المنتدى رفيع المستوى.. 
يمثل المنتدى السياسي رفيع المستوى المعني بالتنمية المستدامة المنصة الرئيسية للأمم المتحدة في قضايا التنمية المستدامة. وهو يضطلع منذ تأسيسه عام 2012، بدور محوري في متابعة ومراجعة ما تم تنفيذه على مستوى الدول في أجندة التنمية المستدامة لعام 2030.
وتنعقد هذه الدورة من المنتدى الدولي تحت شعار "تعزيز خطة التنمية المستدامة لعام 2030 والقضاء على الفقر في زمن الأزمات المتعددة: تنفيذ حلول مستدامة ومرنة ومبتكرة بفعالية".
وتعمل الوفود المشاركة في نسخة هذا العام من المنتدى، وطوال فترة انعقاده من 8 حتى 17 يوليو 2024، على مراجعات معمقة لخمسة من أهداف التنمية المستدامة وهي الهدف 1 المتمثل بالقضاء على الفقر بجميع أشكاله في كل مكان، والهدف 2 للقضاء على الجوع وتحقيق الأمن الغذائي وتحسين التغذية وتعزيز الزراعة المستدامة، والهدف 13 الداعم للعمل المناخي والداعي لاتخاذ إجراءات عاجلة لمكافحة تغير المناخ وتداعياته، والهدف 16 الرامي لتعزيز المجتمعات السلمية الشاملة لكل فئاتها لتحقيق التنمية المستدامة، وتوفير العدالة للجميع وبناء مؤسسات فعالة تتميز بكفاءة الأداء؛ والهدف 17 الذي يركز على عقد الشراكات العالمية لتعزيز تنفيذ أهداف التنمية المستدامة.

«الهلال الأحمر» يستعرض الدور المحوري لصندوق الشيخة فاطمة للمرأة اللاجئة في دعم الجهود العالمية لتسريع تحقيق أهداف التنمية المستدامة

أكدت معالي الدكتورة ميثاء بنت سالم الشامسي، وزيرة دولة، رئيسة اللجنة العليا لصندوق الشيخة فاطمة للمرأة اللاجئة، أهمية الدور الذي تلعبه الشراكات العالمية كمحرك رئيسي في أعمال الهيئات والمنظمات المحلية والدولية، بهدف تسريع الجهود الدولية لتحقيق أهداف التنمية المستدامة في مختلف أنحاء العالم.

نتائج البحث عن: خطة حتّا التنموية